Frameworks Personal- und Organisationsentwicklung

...Führungswissen - Persönlichkeit Die Seminare ermöglichen, Führungsrolle und Führungsaufgabe klar zu definieren und in effizientes und effektives Handeln zu bringen... Mehr ansehen

...für die Arbeit als Betriebsrätin oder Betriebsrat. Gerichtet an: Neu- und wiedergewählte Betriebsrätinnen und Betriebsräte Neu- und wiedergewählte Betriebsrätinnen... Mehr ansehen

...und Prioritäten setzen „7 Schritte“ für die Planung und Umsetzung Strategischer Umgang mit Informationen Die Betriebsversammlung Rechtliche Rahmenbedingungen... Mehr ansehen

...Persönliche Arbeitsorganisation und Arbeitsstil Präferenzen in der eigenen Arbeit Präfrenzen im Umgang mit Zeit Einschätzung der eigenen Arbeitssituation... Lerne:: Mind Map... Mehr ansehen

...Sie erhalten und erarbeiten sich Wissen über die Entstehung, Ursachen und Lösungsalternativen in Mobbingfällen. Umgang mit Mobbingfällen führt auch zu... Mehr ansehen

...Potentiale erkennen, würdigen, entwickeln und gemeinsam auf die Aufgabe ausrichten. Teamentwicklung ist ein geführter Prozess mit festgelegten Zielen... Mehr ansehen

...Abgrenzung zu anderen Arbeitsplatzkonflikten. - „Mobbingopfer“ und „–täter“. - Handlungs- und Präventionsmöglichkeiten. Die Veranstaltungen werden als... Mehr ansehen

...Entwickeln und optimieren Sie die drei strategischen Innovationspfeiler in Ihrem Unternehmen: Eine Innovationsstrategie für Ziele und. Entscheidungskriterien... Lerne:: Knowledge Management... Mehr ansehen

...stehen Ihnen erfahrene und engagierte frame works -Moderatorinnen und Moderatoren zur Verfügung: Sichere Anwendung von Moderationstechniken Führung des... Mehr ansehen

...Führungsstil. Im "Executive Coaching" bereiten Sie sich auf neue Führungsaufgaben oder schwierige Situationen vor. Typische Anlässe sind: Übernahme einer neuen Position... Mehr ansehen