C3 Erfolgreiche Teamarbeit - Engagiert & effizient (arowa INHOUSE Teamtraining)
Seminar
Inhouse
Beschreibung
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Kursart
Intensivseminar
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Niveau
Anfänger
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Methodik
Inhouse
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Dauer
nach Vereinbarung
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Beginn
nach Wahl
Bilden Sie durch ein speziell auf Ihre Mitarbeitersituation zugeschnittenes Training die Grundlagen für die erfolgreiche Zusammenarbeit Ihrer Teams. Fördern und fordern Sie die sozialen & persönlichen Kompetenzen Ihrer einzelnen Teammitarbeiter. Definieren und entwickeln Sie klare Teamstandards & zukünftige Zielplanungen. Und lernen Sie gemeinsam, wie man im und als Team bestmöglich interagiert. Gerichtet an: Die Team-Trainingskonzepte richten sich an alle Unternehmen, in denen Teams miteinander arbeiten oder Teams eingeführt werden sollen. Das Teamtraining wird speziell auf Ihre Unternehmenssituation ausgerichtet. Gerne beraten wir Sie ausführlich und kompetent. Kontaktieren Sie uns einfach.
Wichtige Informationen
Dokumente
- Teamtrainings // Inhouse Konzeptionen
- 2017_Trainerprofil_Andy Rohrwasser.pdf
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Hinweise zu diesem Kurs
Die Teilnehmenden verstehen Dynamiken, Rollen und Stärken in ihrem Team besser. Sie verbessern Kommunikation und Zusammenarbeit, klären Erwartungen und entwickeln gemeinsame Spielregeln. Vertrauen, Selbstverantwortung und konstruktives Feedback werden gestärkt, damit das Team Konflikte besser löst und Ziele wirksamer erreicht.
Bestehende oder neu zusammengesetzte Teams, Abteilungen und Projektgruppen sowie Führungskräfte und Teamleitungen, die Zusammenarbeit, Kommunikation und Teamkultur gezielt weiterentwickeln möchten.
Keine besonderen Voraussetzungen. Inhalte und Übungen werden an Vorkenntnisse, Branche und konkrete Praxissituationen Ihres Unternehmens angepasst.
arowa · TRAINING · COACHING · SEMINARE begleitet seit 2006 Unternehmen, Fach- und Führungskräfte. Die Inhouse-Trainings werden auf Ziele, Zielgruppe und konkrete Arbeitssituationen Ihres Unternehmens abgestimmt. Andy Rohrwasser ist zentraler Ansprechpartner für fachliche Einordnung, Konzeption und Qualitätssicherung. Die passende Trainerbesetzung wird vorab vereinbart.
Das Training setzt direkt an Zielen, Dynamiken und Herausforderungen Ihres Teams an. Übungen, Reflexion und moderierte Klärungen schaffen ein gemeinsames Verständnis und konkrete Vereinbarungen. Je nach Situation liegt der Schwerpunkt auf Teambuilding, Zusammenarbeit, Rollenklärung, Feedback oder konstruktiver Konfliktbearbeitung.
Teilen Sie uns Thema, Zielgruppe, Teilnehmerzahl, gewünschten Zeitraum und Ihre Ausgangssituation mit. Wir klären den passenden Trainingsrahmen und erstellen ein schriftliches Angebot mit Umfang, Leistungen und Investition. Die vertiefte Abstimmung von Schwerpunkten, Übungen und Praxisfällen erfolgt mit der Auftragserteilung.
Meinungen
Erfolge dieses Bildungszentrums
Sämtlich Kurse sind auf dem neuesten Stand
Die Durchschnittsbewertung liegt über 3,7
Mehr als 50 Meinungen in den letzten 12 Monaten
Dieses Bildungszentrum ist seit 17 Mitglied auf Emagister
Themen
- Kommunikation
- Teamentwicklung
- Mitarbeiterentwicklung
- Sozialkompetenz
- Entwicklung
- Teamführung
- Teamarbeit
- Teamcoaching
- Mitarbeitermotivation
- Mitarbeiterführung
Dozenten
Andy Rohrwasser
Führung, Kommunikation, Vertrieb, Kundenservice, Selbstmanagement
Andy Rohrwasser ist Inhaber von arowa · TRAINING · COACHING · SEMINARE und begleitet seit 2006 Unternehmen, Fach- und Führungskräfte. Als Soziologe (M.A.), Trainer, Business Coach und Consultant verbindet er fundierte Kommunikations- und Verhaltensansätze mit langjähriger Praxiserfahrung. Seine Schwerpunkte sind Führung und Leadership, Verkauf und Vertrieb, Telefonakquise und Kundenservice, Kommunikation, Selbstorganisation und Teamarbeit. Im Mittelpunkt stehen konkrete Praxissituationen und ein wirksamer Transfer in den Arbeitsalltag.
Inhalte
Teamtraining Inhouse – Zusammenarbeit und Teamkultur stärken
Gemeinsam wirksamer arbeiten: Das Training macht Teamdynamiken sichtbar, klärt Ziele und Rollen und stärkt Vertrauen, Kommunikation und verbindliche Zusammenarbeit.
Inhalte des Trainings
• Erfolgsfaktoren und Strukturen wirksamer Teamarbeit
• Teamprofiling: Ziele, Rollen, Prozesse und Dynamiken analysieren
• Persönlichkeitsprofile, Stärken und Erwartungen im Team
• Kollaborative und wertschätzende Kommunikation
• Werte, Spielregeln und Wir-Gefühl gemeinsam entwickeln
• Vertrauen, Selbstverantwortung und Zusammenhalt stärken
• Kooperation und Konkurrenz konstruktiv ausbalancieren
• Feedback-, Lern- und Fehlerkultur nachhaltig gestalten
Praxis und Transfer
Die Inhalte werden anhand konkreter Situationen aus Ihrem Unternehmen bearbeitet. Der Methodenmix umfasst kompakte Trainerimpulse, Übungen, Reflexion, Fallarbeit und individuelles Feedback. Zum Abschluss sichern die Teilnehmenden ihre wichtigsten Erkenntnisse und nächsten Schritte für den Arbeitsalltag.
Zusätzliche Informationen
Firmenspezifisches Inhouse-Training: Ziele, Schwerpunkte, Dauer, Teilnehmerkreis und Durchführungsort werden individuell abgestimmt. Präsenzformate können durch Online-Bausteine ergänzt werden. Sie erhalten ein schriftliches Angebot mit Leistungsumfang und Investition.
Kundenreferenzen, Projektbeispiele und Teilnehmerstimmen finden Sie auf unserer Referenzseite:
https://www.arowa-trainings.de/kundenreferenzen/
C3 Erfolgreiche Teamarbeit - Engagiert & effizient (arowa INHOUSE Teamtraining)
