Die häufigsten Rechtsirrtümer im Arbeitsrecht

Krankheit im Arbeitsverhältnis

• Kann ich wegen und während Krankheit gekündigt werden?
• Nichtteilnahme an einem BEM - folgt automatisch die Kündigung?
• Probleme rund um den »gelben« Schein - neue Rechtslage seit 2016
• Tätigkeitseinschränkungen aus gesundheitlichen Gründen - Kündigung oder Anpassungspflicht des Arbeitgebers?

Fragen rund um den Urlaub

• Widerruf von erteiltem Urlaub - möglich oder nicht möglich?
• Urlaubsübertragung, Urlaubsverfall, Schadensersatz und Abgeltung, insbesondere bei Krankheit
• Kann mein Arbeitgeber mich im Notfall aus dem Urlaub zurückholen?
• Ist der Urlaubsanspruch ausschließbar oder nicht?

Entgelt, Prämien & Co.

• Wann sind Überstunden »mit drin« und wann muss extra gezahlt werden?
• »Andere bekommen Prämien, nur ich nicht?« - Gleichbehandlung oder rechtmäßig?
• Entgelt ohne Arbeitsleistung - wo gibt´s denn sowas?

Kündigung, Abmahnung, Abfindung

• Ab wann habe ich Kündigungsschutz und wann kann ich klagen?
• Abmahnung - da kann man nichts machen, oder?
• Habe ich immer einen Anspruch auf Abfindung nach einer Kündigung?
• Keine Chance bei Klage - stimmt das wirklich?

Arbeitszeit - immer erreichbar?

• Bin ich verpflichtet, nach Feierabend noch E-Mails zu lesen?
• Ruhezeitunterbrechungen, Pausenverstöße, Arbeitszeitüberschreitungen - was ist noch erlaubt, was nicht?