Fernstudium Personalentwicklung

Master

Fernunterricht

4.020 € zzgl. MwSt.

Beschreibung

  • Kursart

    Master

  • Methodik

    Fernunterricht

  • Ort

    Kaiserslautern

  • Dauer

    2 Jahre

Teilnehmerinnen und Teilnehmer des berufsbegleitenden weiterbildenden Master-Fernstudienganges "Personalentwicklung" können Grundlagen und neue Konzepte in der Personalentwicklung kennen lernen, betriebliche Personalentwicklung und Bildungspraxis mit wissenschaftlichen Theorie- und Forschungsansätzen verbinden, Konzepte der Personalentwicklung reflektieren und Impulse für die individuelle Umsetzung der Inhalte in die eigene Praxis erhalten.
Gerichtet an: Mit dem Master-Fernstudiengang 'Personalentwicklung' werden insbesondere folgende Personen bzw. Personenkreise angesprochen: Mitarbeiter/innen aus dem Bereich der Personalentwicklung, Ausbildungsleiter/innen, Führungskräfte des mittleren Managements und Nachwuchsführungskräfte.

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Kaiserslautern (Rheinland-Pfalz)
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Erwin-Schrödinger-Straße, Gebäude 57, D-67663

Beginn

auf Anfrage

Hinweise zu diesem Kurs

Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder Fachhochschule. Darüber hinaus ist eine einschlägige Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren nach dem Erststudium vorzuweisen.

Fragen & Antworten

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Inhalte

Forschungsberichte und Meinungsumfragen der letzten Jahre zeigen deutlich, dass Investitionen in die Mitarbeiter/innen als strategische Aufgabe verstanden werden. Dabei kommt der Personalentwicklung und der Bildungsarbeit eine zentrale Bedeutung zu. Ihre Aufgabe ist es, zeitgemäße Konzepte auszuarbeiten, die den Mitarbeitern/innen Perspektiven geben, sowie Qualifizierungsmöglichkeiten und Fördermaßnahmen anzubieten, die motivieren und zu unternehmerischem Denken anregen. Ziel des berufsbegleitenden postgradualen Master-Fernstudienganges „Personalentwicklung“ ist es, Grundlagen und neue Konzepte in der Personalentwicklung kennen zu lernen, betriebliche Personalentwicklung und Bildungspraxis mit wissenschaftlichen Theorie- und Forschungsansätzen zu verbinden, Konzepte und Modelle zu reflektieren und den Blick zu eröffnen, um die wissenschaftliche Reflexion beruflichen Handelns zu ermöglichen. Der Master-Studiengang ist akkreditiert nach den Standards des deutschen Akkreditierungsrates (www.akkreditierungsrat.de).

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