Führung und Beurteilung von Auszubildenden - Professionelle Nachwuchssicherung
Seminar
In Beim Kunden
Beschreibung
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Kursart
Intensivseminar
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Niveau
Anfänger
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Methodik
Inhouse
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Ort
Beim kunden
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Unterrichtsstunden
7h
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Dauer
1 Tag
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Beginn
nach Wahl
Auszubildende sind für die Nachwuchssicherung von enormer Bedeutung. Eine entsprechend qualitative Förderung und ein zielgerichteter Umgang mit den Auszubildenden sind somit unerlässlich. Unabhängigkeit vom externen Arbeitsmarkt und Einsparungspotenziale sind dabei die Vorteile Ihres Unternehmens. Gerichtet an: Personalabteilung, HR-Beauftragte o.ä.
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Hinweise zu diesem Kurs
keine
Meinungen
Themen
- Ausbildungsleitung
- Nachwuchsführungskräfte
- Personalplanung
Dozenten
Auf Anfrage
auf diesen Kurs spezialisiert
Inhalte
Kursinhalt:
Auszubildende sind für die Nachwuchssicherung von enormer Bedeutung. Eine entsprechend qualitative Förderung und ein zielgerichteter Umgang mit den Auszubildenden sind somit unerlässlich. Unabhängigkeit vom externen Arbeitsmarkt und Einsparungspotenziale sind dabei die Vorteile Ihres Unternehmens.
Das Unternehmen als Ausbildungsstätte
Konsequenzen aus der Vorbildfunktion des Ausbilders
Integration neuer Auszubildenden im Unternehmen
Einführung in das Tätigkeitsfeld und dem Arbeitsplatz
Geeignete Rahmenbedingungen und Voraussetzungen
Die Einarbeitungsphase
Effiziente Betreuung der Auszubildenen
Übersicht erprobter didaktischer Modelle
Die Umsetzung
Motivation
Konfliktsituationen als Chance verstehen
Vorstellung von Lösungsmodellen
Rechtzeitiges Intervenieren
Umgang mit Leistungseinbrüchen
Ziele des Beurteilungsgesprächs festlegen
Das Beurteilungsgespräch planen und durchführen
Vorkenntnisse:
Weiterführende Schulungen:
Zusätzliche Informationen
Maximale Teilnehmerzahl: 8
Kontaktperson: Thomas Kaiser 0211 54099799
Führung und Beurteilung von Auszubildenden - Professionelle Nachwuchssicherung