Geprüfte/-r Pflegedienstleiter/-in Kompaktkurs (500 Std.)

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  • Freundliche und schnelle Rückmeldung, unkomplizierter Zugang zum Unterrichtsmaterial, übersichtliche Lernskripte, das Lernen macht so einfach Spaß!!!
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Kurs

In Rostock

3.450 € MwSt.-frei

Beschreibung

  • Kursart

    Intensivkurs

  • Niveau

    Mittelstufe

  • Ort

    Rostock

  • Unterrichtsstunden

    520h

  • Dauer

    3 Monate

Die Pflegedienstleitung (PDL) zählt zu den besonders anspruchsvollen Aufgabe in der Alten- und Krankenpflege. Die gut qualifizierte PDL beinflusst in hohem Maße die Zufriedenheit der Mitarbeiter, die Pflegequalität und die Umsetzung der betrieblichen und pflegerischen Ziele. Zu ihren Aufgaben gehören Verantwortungsbereiche wie Qualitätssicherung, Entwicklung von neuen Pflegekonzepten und die Förderung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter.
Gerichtet an: Zur Prüfung ist zugelassen, wer eine staatlich anerkannte Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger/-in, zur Krankenschwester, zur Kinderkrankenschwester, zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in und danach zwei Jahre Berufspraxis in der ambulanten oder stationären Pflege nachweisen kann. Die nachgezuweisende Berufspraxis muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu den Aufgaben einer Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI haben.

Wichtige Informationen

Mit Bildungsgutschein

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Rostock (Mecklenburg-Vorpommern)
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Am Kabutzenhof 21-22, 18057

Beginn

auf Anfrage

Hinweise zu diesem Kurs

Der Kurs umfasst 500 Unterrichtsstunden. Der Kurs mit 160 Std. kann nur in Verbindung mit der Aufstiegsfortbildung Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen absolviert werden, weil Inhalte die Weiterbildung anerkannt werden.

Zur Prüfung ist zugelassen, wer eine staatlich anerkannte Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger/-in, zur Krankenschwester, zur Kinderkrankenschwester, zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in und danach zwei Jahre Berufspraxis in der ambulanten oder stationären Pflege nachweisen kann. Die nachgezuweisende Berufspraxis muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu den Aufgaben einer Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI haben.

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Simone Baguhl

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08.03.2021
Über den Kurs: Freundliche und schnelle Rückmeldung, unkomplizierter Zugang zum Unterrichtsmaterial, übersichtliche Lernskripte, das Lernen macht so einfach Spaß!!!
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Themen

  • Mitarbeiterführung
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  • Personalwirtschaft
  • Heim- und Betreuungsrecht
  • Qualitätssicherung
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  • Pflegedienstleitung
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  • Pflegeabrechnung
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  • MDK
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  • Mitarbeiterbindung
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  • SGB V
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  • Controlling
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  • Gesundheitsförderung
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  • Pflegewissenschaft
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Dozenten

Alexander Steinhagen

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Erziehungswissenschaft, Soziologie

Andreas Grylla

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Kommunikation, Marketing

Friedrich Eydam

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Pflegemanagement und Pflegewissenachaft

Janette Ströh

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Diplommedizinpädagogin

Uta Koss

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Seniorenturismus, Pflege und Betreuung

Inhalte

  • Mitarbeiterführung
  • Personalwirtschaft
  • Personalentwicklung
  • Pflegeorganisation und Personalplanung
  • Pflegekonzepte, Gerontologie, Gerontopsychiatrie
  • Qualitätsmanagement
  • Haftungsrecht
  • Heim- und Betreuungsrecht
  • Kommunikationstechniken, Präsentation und Moderation,
  • Konfliktmanagement
  • Projekt- und Prozessmanagement
  • Marketing und Kundenorientierung
  • Heimbetriebswirtschaftslehre
  • Pflegebuchführungsverordnung
  • Rechnungswesen
  • Controlling


Die Pflegedienstleitung (PDL) zählt zu den besonders anspruchsvollen Aufgabe in der Alten- und Krankenpflege. Die gut qualifizierte PDL beinflusst in hohem Maße die Zufriedenheit der Mitarbeiter, die Pflegequalität und die Umsetzung der betrieblichen und pflegerischen Ziele. Zu ihren Aufgaben gehören Verantwortungsbereiche wie Qualitätssicherung, Entwicklung von neuen Pflegekonzepten und die Förderung der Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter.

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