Gesunde Führung

Seminar

Online

376 € inkl. MwSt.

Beschreibung

  • Kursart

    Seminar

  • Niveau

    Anfänger

  • Methodik

    Online

  • Dauer

    2 Monate

  • Beginn

    nach Wahl

Aktuelle Studien deutscher Krankenkassen belegen die weiterhin hohe Zahl der krankheitsbedingten Fehltage von Arbeitnehmern aufgrund psychischer Belastungen. Gesunde Führung ist ein Erfolg versprechender Führungsstil, der auf den Erhalt und die Steigerung von Arbeitsleistung durch gesunde Mitarbeiter setzt.Mitarbeiter mit Personalverantwortung, die gesund führen und mit einer persönlichen Ansprache und Sensibilität für eine rechtzeitige Arbeitsentlastung Ihrer Mitarbeiter sorgen, tragen wesentlich zu einer Senkung des Burnout-Risikos und somit zur Gesundheit Ihrer Mitarbeiter bei. Von entscheidender Bedeutung für Gesunde Führung ist dabei die Wechselwirkung von psychischer und physischer Belastbarkeit der Mitarbeiter in Zusammenhang mit deren Emotionen und Kognitionen, also den Gedanken und Einstellungen. Entsprechendes Fachwissen wird in dieser Weiterbildung vermittelt.In der Weiterbildung Gesunde Führung lernen Sie den aktuellen Forschungsstand, die Vision und Maßnahmen zur Umsetzung von gesunder Führung kennen – von der gesunden Selbstführung bis zur gesundheitsgerechten Führung von Mitarbeitern.Die Weiterbildung zeichnet sich durch eine hohe Flexibilität aus, wodurch die Teilnehmer zeit- und ortsunabhängig lernen können. Während die Studienhefte zunächst in die Materie einführen, wird das Fachwissen durch Online-Vorlesungen weiter vertieft. Dabei werden unter anderem Themen wie ganzheitliches Stressmanagement, Kommunikation als Kerndimension sowie eine ressourcenorientierte Führung der Mitarbeiter behandelt.Das bietet Teilnehmern den Vorteil, dass sie zu den Online-Vorlesungen bereits über theoretische Vorkenntnisse verfügen und so einen nachhaltigeren Lerneffekt erzielen .Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung -...

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Online

Beginn

nach WahlAnmeldung möglich

Hinweise zu diesem Kurs

Aktuelles Thema für FührungskräfteNachhaltiges Lernen dank Kombination aus Theorie & Praxis
Aktuelles Thema für FührungskräfteNachhaltiges Lernen dank Kombination aus Theorie & Praxis



Personen, die ihr Qualifikationsprofil um den Bereich der gesunden Führung erweitern möchten wie beispielsweise Führungskräfte, Projektleiter, betriebliche Gesundheitsmanager, Mitarbeiter der Personal- und Führungskräfteentwicklung und andere.





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2021

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Themen

  • Mitarbeiterführung
  • Kommunikation
  • Unternehmensführung
  • Gesundheitsmanager
  • Selbstführung

Dozenten

N.N. N.N.

N.N. N.N.

N.N.

Inhalte

MonatLehreinheit 1 SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

2 Online-Vorlesung: Gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung für leistungsstarke Teams

Gesunde Führung: Bedeutung und Ziele - Modell der Stressampel - Ganzheitliches Stressmanagement - Sieben Schlüssel der Resilienz - Sechs Dimensionen der gesunden Führung - Kommunikation als Kerndimension gesunder Führung - Förderung einer ressourcenorientierten Haltung der Mitarbeiter - Tipps & Tricks für den erfolgreichen Transfer in den Alltag


SH = Studienheft, P = Präsenzphase

Informationen zu unseren Lehrmethoden.


MonatLehreinheit 1 SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

2 Online-Vorlesung: Gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung für leistungsstarke Teams

Gesunde Führung: Bedeutung und Ziele - Modell der Stressampel - Ganzheitliches Stressmanagement - Sieben Schlüssel der Resilienz - Sechs Dimensionen der gesunden Führung - Kommunikation als Kerndimension gesunder Führung - Förderung einer ressourcenorientierten Haltung der Mitarbeiter - Tipps & Tricks für den erfolgreichen Transfer in den Alltag


SH = Studienheft, P = Präsenzphase

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MonatLehreinheit 1 SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

2 Online-Vorlesung: Gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung für leistungsstarke Teams

Gesunde Führung: Bedeutung und Ziele - Modell der Stressampel - Ganzheitliches Stressmanagement - Sieben Schlüssel der Resilienz - Sechs Dimensionen der gesunden Führung - Kommunikation als Kerndimension gesunder Führung - Förderung einer ressourcenorientierten Haltung der Mitarbeiter - Tipps & Tricks für den erfolgreichen Transfer in den Alltag


SH = Studienheft, P = Präsenzphase

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MonatLehreinheit 1 SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

2 Online-Vorlesung: Gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung für leistungsstarke Teams

Gesunde Führung: Bedeutung und Ziele - Modell der Stressampel - Ganzheitliches Stressmanagement - Sieben Schlüssel der Resilienz - Sechs Dimensionen der gesunden Führung - Kommunikation als Kerndimension gesunder Führung - Förderung einer ressourcenorientierten Haltung der Mitarbeiter - Tipps & Tricks für den erfolgreichen Transfer in den Alltag


SH = Studienheft, P = Präsenzphase

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Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

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Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

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MonatLehreinheit
MonatLehreinheit
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Lehreinheit
1 SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen

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1 SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen


1
SH: Gesunde Führung

Vision und Wirklichkeit - der individuelle oder Organisations-Burnout - Vulnerabilität-Stress-Modell - Resilienz - Salutogenese - gesunde Selbstführung - Zeit-, Selbst- und Stressmanagement - Werte - gesunde Mitarbeiterführung - gesunde Unternehmensführung - Nutzen


SH:



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2 Online-Vorlesung: Gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung für leistungsstarke Teams

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2
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Online-Vorlesung:



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SH = Studienheft, P = Präsenzphase




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Lehrmethoden

Zusätzliche Informationen

Schulabschluss Abgeschlossene Berufsausbildung oder (Fach-)Hochschulreife

Gesunde Führung

376 € inkl. MwSt.