Gesundheitsmanagement und Gesundheitsförderung im Betrieb

KURSZIEL

• Gesundheit und Arbeit
  • Definition und Dimensionen der Gesundheit
  • Belastungen, Beanspruchungen und Ressourcen
  • Gesundheitssituation in Betrieben
• Das betriebliche Gesundheitsmanagement
  • Organisationsmöglichkeiten im Betrieb
  • Ziele definieren
  • Instrumente und Methoden anwenden
  • Maßnahmen festlegen und umsetzen
  • Regelmäßige Erfolgskontrolle
• Rechtliche und wirtschaftliche Rahmenbedingungen
  • Beteiligungsrechte des Betriebsrats
  • Pflichten des Arbeitgebers
  • Förderung und Zuschüsse
• Themen der Gesundheitsförderung - Grundlagen, Krankheitsbilder, Maßnahmen
  • Körperliche und psychische Erkrankungen / Belastungen
  • Stress, Burnout, Ernährung
  • Work-Life-Balance
  • Bildschirmarbeitsplatz
  • Schicht- und Nachtarbeit
  • Gesunde Führung
• Umsetzung von Projekten zur Gesundheitsförderung
  • Häufige Probleme bei der Umsetzung
  • Die Geschäftsführung überzeugen
  • Eckpunkte einer Betriebsvereinbarung
  • Weitere Lösungsansätze

KURSINHALT
Leistungsstarke Mitarbeiter, geringe Fehlzeiten, gutes Betriebsklima und zufriedene Kunden: Betriebliches Gesundheitsmanagement bringt klare Vorteile - für die Beschäftigten und das Unternehmen! Es lohnt sich also wirklich, dass sich Betriebsräte hier stark machen. In diesem praxisorientierten Seminar zeigen wir Ihnen, wie Sie ein ganzheitliches Gesundheitsmanagement in Ihrem Unternehmen aufbauen. Dabei liegt der Schwerpunkt ganz klar auf alltagstauglichen, leicht umsetzbaren Konzepten zur Gesundheitsförderung. Ob ergonomisch-ideale Arbeitsplätze, Rücken-Workshops, gesunde Ernährung oder Anti-Stress-Maßnahmen: Wir sagen Ihnen, was in Ihrem Betrieb alles machbar ist. -

• Gesundheit und Arbeit
  • Definition und Dimensionen der Gesundheit
  • Belastungen, Beanspruchungen und Ressourcen
  • Gesundheitssituation in Betrieben
• Das betriebliche Gesundheitsmanagement
  • Organisationsmöglichkeiten im Betrieb
  • Ziele definieren
  • Instrumente und Methoden anwenden
  • Maßnahmen festlegen und umsetzen
  • Regelmäßige Erfolgskontrolle
• Rechtliche und wirtschaftliche Rahmenbedingungen
  • Beteiligungsrechte des Betriebsrats
  • Pflichten des Arbeitgebers
  • Förderung und Zuschüsse
• Themen der Gesundheitsförderung - Grundlagen, Krankheitsbilder, Maßnahmen
  • Körperliche und psychische Erkrankungen / Belastungen
  • Stress, Burnout, Ernährung
  • Work-Life-Balance
  • Bildschirmarbeitsplatz
  • Schicht- und Nachtarbeit
  • Gesunde Führung
• Umsetzung von Projekten zur Gesundheitsförderung
  • Häufige Probleme bei der Umsetzung
  • Die Geschäftsführung überzeugen
  • Eckpunkte einer Betriebsvereinbarung
  • Weitere Lösungsansätze