Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats bei Abmahnungen
Seminar
In Düsseldorf
Beschreibung
-
Kursart
Intensivseminar
-
Gerichtet an
Für arbeitnehmer
-
Ort
Düsseldorf
-
Dauer
1 Tag
Das Thema Abmahnung ist hochaktuell. Unpünktlichkeit, verspätete
Abgaben der AU-Bescheinigungen usw. werden als Fehlverhalten abgemahnt.
Muss der Arbeitgeber erst eine Abmahnung aussprechen
oder darf er gleich kündigen? Ist jedes „Fehlverhalten“ ein Abmahnungsgrund?
Müssen die Betroffenen nicht vorher angehört werden?
In diesem Seminar werden die Rechtsgrundlagen und Folgen einer
Abmahnung sowie die Einflussmöglichkeiten des Betriebsrats geklärt.
Seminarinhalte
z Was ist eine Abmahnung? Abgrenzung zu Rüge und Betriebsbuße
z Anforderungen an eine Abmahnung: Form und Inhalt
z Abmahnungsgründe und mögliche Beteiligung des Betriebsrats
z Wie können sich Betroffene gegen Abmahnungen wehren?
z Gegendarstellung, Beschwerderecht, Entfernungsanspruch aus der
Personalakte, Klage auf Entfernung
z Beteiligungsrechte des Betriebsrats bei Personalgesprächen und
Abmahnungen
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Meinungen
Themen
- Grundlagen Schwerbehindertenvertretungsarbeit
- Basiswissen SGB IX
Dozenten
.N. .N.
Divers
Inhalte
Abgaben der AU-Bescheinigungen usw. werden als Fehlverhalten abgemahnt.
Muss der Arbeitgeber erst eine Abmahnung aussprechen
oder darf er gleich kündigen? Ist jedes „Fehlverhalten“ ein Abmahnungsgrund?
Müssen die Betroffenen nicht vorher angehört werden?
In diesem Seminar werden die Rechtsgrundlagen und Folgen einer
Abmahnung sowie die Einflussmöglichkeiten des Betriebsrats geklärt.
Seminarinhalte
z Was ist eine Abmahnung? Abgrenzung zu Rüge und Betriebsbuße
z Anforderungen an eine Abmahnung: Form und Inhalt
z Abmahnungsgründe und mögliche Beteiligung des Betriebsrats
z Wie können sich Betroffene gegen Abmahnungen wehren?
z Gegendarstellung, Beschwerderecht, Entfernungsanspruch aus der
Personalakte, Klage auf Entfernung
z Beteiligungsrechte des Betriebsrats bei Personalgesprächen und
Abmahnungen
Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats bei Abmahnungen