Kurse in Kassel

...Leider werden Konflikte häufig nicht offen ausgetragen, sondern schwelen im Verborgenen und belasten so Arbeitsklima und Produktivität. Nutzen...

...setzen Körpersprache bewusst ein und erreichen eine bessere Kommunikation. Sie kennen Ihre körpersprachlichen Signale und deren Wirkung und können sich... Lerne:: Nonverbale Kommunikation, Persönliche Wirkung...

...Inhalte Aufbau und Struktur verschiedener Mitarbeitergespräche Beurteilungs-, Förder-, Delegations- und Kritikgespräche, Zielvereinbarungs- und Kontrollgespräche...

...Win - Win Strategien zur Konfliktbewältigung Konfliktkonstellationen erkennen und entschärfen Hinweis: Das Seminar ist auch als Einzeltraining oder Inhouse-Seminar...

...und Ihren Mitarbeitern umgehen. Gerichtet an: Mitarbeiter die in Führungspositionen wechseln Mit fundiertem Wissen und einer geeigneten "Toolbox"...

...Öffentliche Verwaltungen, Dienstleister allgemein Kundenzentren sind die erste Anlaufstelle für Kunden, wenn Fragen oder Probleme auftauchen...

...Dienstleistungsbereiche erleben immer häufiger, dass Kunden - selbst massiv unter Druck - sehr aufgebracht und aggressiv auftreten und sie sogar bedrohen...

...Sie bringen Ihre Ideen und Argumente überzeugend "rüber ", lassen sich durch Einwände nicht aus der Ruhe bringen, erproben Ihre Wirkung, etwickeln Ihren... Lerne:: Vorträge halten, Freie rede, Reden halten...

...bringen Power-Talking Rhetorische Fragen und andere Techniken Argumentationstechniken Wie Sie Ihre Überzeugungskraft steigern Nutzenargumentation als Überzeugungstechnik...

...Gerichtet an: Führungskräftemaximal 8 Personen Glückliche Menschen gehen in Ihrer Arbeit auf, niemals unter. Gehören Sie zu den Glücklichen oder haben...

...Spannungen im Team tun können Kommunikationsstrukturen und Umgangsstil aktiv gestalten Typische Konfliktpotentiale und wie man sie umgeht Welche...

...Zu oft wird in Unternehmen das Rad neu erfunden, weil jeder Bereich für sich allein arbeitet. Dazu kommt, dass auch heute, in Zeiten von Teamarbeit... Lerne:: Wissensmanagement Unternehmenskultur...

...Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte Die Zusammenarbeit von Betriebsrat und JAV Zielgruppe Personal- und Betriebsräte...

...Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte BEM - Präventive betriebliche Gesundheitspolitik statt Krankenrückkehrgespräche Zielgruppe Personal...

...Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte Arbeitszeit und Arbeitsschutz Zielgruppe Personal- und Betriebsräte...

...Wann liegt eine Überlassung auf Dauer vor? Das Werkvertragsrecht - Woran erkennt man einen Arbeitnehmer? Mitbestimmungsrechte des Betriebs- und Personalrats...

...in die Verbesserung des Betriebsklimas zu investieren. Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte Hierarchien im Unternehmen Definition...

...Oft wird aber nur reagiert und nicht selbst die Diskussion bestimmt. In diesem Seminar werden neben den gesetzlichen Grundlagen, die betrieblichen Möglichkeiten...

...Liebe Kolleginnen, Liebe Kollegen, mit der DGUV Vorschrift 2 "Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit" gibt es seit dem. 01. Januar 2011 erstmals...

...Wie bringe ich meine persönlichen Ziele und die Unternehmensziele in Einklang?... Lerne:: Gruppenkommunikation optimieren, Sensibilisierung für die Führungsproblematik, Mitarbeiter beurteilen...