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Anbieter lubbers GmbH
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...situationsgerechte Bedingungen für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit ihren Mitarbeitern und unter ihren Mitarbeitern schaffen. Gerichtet...
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- 5 Tage
...Verknüpfung Dieses Modul kann mit folgenden Modulen zu einer Einheit verknüpft werden: * Motivation – Miteinander – Füreinander * Instrumente der modernen...
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- 3 Tage
...Trotz Krise motivieren Personalentwicklung in der Krise High- Performer und Low Performer identifizieren Low Performer zu Performern machen Dauer...
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- 6 Tage
...überlagert die Sachthemen. Sympathie, Antipathie, hierarchische Beziehungen zueinander und Konkurrenz untereinander wirken sich aus. Die Moderationsmethode ermöglicht...
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- 3 Tage
...Einen „roten Faden“ ziehen Der dramaturgische Aufbau einer Rede – Einleitung, Hauptteil, Schluss Verknüpfungen Dieses Modul kann mit folgenden Modulen...
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- 3 Tage
...– und ihre Besonderheiten Haben Sie Folien oder etwas zu sagen? Redekultur – Redefiguren, Humor Das eigene Rederepertoire erweitern – Parallelen...
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- 3 Tage
...Controller und andere, die oft in Diskussionen und Präsentationen eingebunden sind Führungskräfte, Projektleiter, Ingenieure, Controller und andere...
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- 3 Tage
...bedürfnisorientiert formulieren Auswege aus dem Dilemma: eigene Ziele erreichen – kompromissbereit sein Zwischenergebnisse sichern Vereinbarungen treffen...
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- 2 Tage
...– Incentive Verknüpfung Dieses Modul kann mit folgenden Modulen zu einer Einheit verknüpft werden: * Die Führungskraft als Coach, Möglichkeiten und Grenzen...
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- 1 Tag
...Modulen zu einer Einheit verknüpft werden: * Instrumente der modernen Führungskraft – wie und wann man sie einsetzt...
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- 3 Tage
...und Ausstieg aus einem Gespräch Verknüpfungen Dieses Modul kann mit folgenden Modulen zu einer Einheit verknüpft werden: Normal 0 Gesprächsleitung – in...
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- 4 Tage
...Normal 0 Verhandeln mit höherem Ziel – von Gegnern zu Partnern werden Dialektik – Gewinnen in Diskussion und Debatte Prozesse in Gruppen moderieren – Besprechungen...
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- 4 Tage
...ohne Einfluss zu nehmen Was einen guten Moderator auszeichnet Moderationsabläufe gestalten (SOKBEIT-Methode) Die Fragetechniken des Moderators Die Hilfsmittel...
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- 3 Tage
...Gegnern zu Partnern werden Dauer: Unsere Empfehlung: 2 Tage zur Vermittlung der wesentlichen Elemente der Gesprächsführung und zur Vorbereitung auf eine konkrete Situation...
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- 5 Tage
...Dauer: Unsere Empfehlung: Intervalltrainings über die Dauer von sechs Monaten: 2 Tage Grundverständnis, ein Tag Praxistraining nach einem Monat...
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- 2 Tage
...für die sie die Verantwortung neu übernommen haben. Gerichtet an: Zielgruppe: . Führungskräfte Zielgruppe: Führungskräfte Art: Firmeninternes Training Situation...
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- 4 Tage
...Normal 0 Werte und Normen Führen und Feedback...
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- 3 Tage
...kann mit folgenden Modulen zu einer Einheit verknüpft werden: Normal 0 Ziele – Mission – Vision Führen und Feedback Verantwortung – Rollen – Aufgaben Dauer...
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- 2 Tage
...Feedback zu geben * Feedback ohne Rechtfertigungen – der Königsweg, mit Feedback umzugehen Verknüpfung Dieses Modul kann mit folgenden Modulen zu einer Einheit verknüpft werden...
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- 3 Tage
...Welchen Unterschied gibt es zwischen emotionaler und rationaler Führung? Wie definiert sich „wirkungsvolle Führung“? Welchen Führungsstil bevorzuge ich?...