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...Individual-Workshop für Chefs und Assistentinnen (siehe SK03)... Lerne:: Optimale Zusammenarbeit...
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...und Konfliktverhalten als Kernkompetenz Die Marke ICH Erfolgsfaktoren und Alleinstellungsmerkmale Sebstbewusstes, sicheres Auftreten: Selbstbild/Fremdbild... Lerne:: Selbstsicheres Auftreten...
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...Zeiten Interviewtraining : Praxisnahe Übungen mit Videoaufzeichnung und individuellen Analysen Methode Theorie, griffige Vermittlung des "Handwerkzeugs"...
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...Delegation, Feedback So managen Sie die Zusammenarbeit zwischen Ihnen und Ihrem Chef Sicherer Umgang mit Ihrem Chef/Ihrer Chefin … einige Verhaltensstrategien...
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...vermittelt einen praxisnahen Überblick über die wesentlichen Grundlagen des Vertragsrechts im Einkauf. Sie erhalten Informationen zu allen wichtigen Regelungen... Lerne:: EU Recht, AGB Recht...
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...Dabei werden sowohl die sachbezogenen als auch die emotional menschlichen Aspekte der Prozessoptimierung vermittelt und Optimierungsbeispiele aus typischen...
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...Einbindung relevanter Zielgruppen in Strategieentwicklung und Ergebniskommunikation Methode: Trainerinput, Diskussion, Fallbeispiele, gruppen...
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...Das Mutterschutzgesetz, die Mutterschutzrichtlinienverordnung und die Rspr. von BAG und EuGH stellen hohe Anforderungen an den Einsatz Schwangerer...
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...überzeugen und argumentieren Argumentation und Gegenargumentation Einwände professionell behandeln Richtig Fragen: Geheimnisse der Fragetechik Tricks zur...
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...Wer kennt das nicht: täglich neue Mitteilungen, Faxe, Briefe, Broschüren, Zeitschriften und E-Mails? Nutzen Sie die Erkenntnisse der Neurobiologie...
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...zu den für die Praxis wichtigsten Anforderungen und Möglichkeiten des Urlaubsrechts unter Einschluss der tiefgreifenden Rechtsprechungsänderungen durch EuGH und BAG...
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...den Verkäufer verstehen Motivation und Argumentation des Verkäufers Vorbereitung des Verkäufers Methoden und Vorgehen des Verkäufers Tricks und Manipulationen...
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...Tipps und Tricks aus der Praxis Methode Praxisorientiertes Training, Trainer-Input, Gruppenarbeiten, Übungen...
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...Machen Sie deshalb Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fit für die Zukunft – mit der Teilnahme an unserer 22. Fachtagung „Sekretariat und Officemanagement“... Lerne:: Office Management, Office-Manager/ Office-Managerin, Office Assistent/ Office Assistentin...
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...Motivationsfaktor Nr. 1 So geben Sie konstruktives Feedback So vertreten Sie Ihren Standpunkt / Ihre Interessen So verhalten Sie sich souverän in Konfliktsituationen...
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...nicht nur von angemessenen Gesprächstechniken, sondern verlangt auch das passende psychologische Fingerspitzengefühl: So können Sie sowohl kommunikativ...
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...Sie erhalten ein klares Bild von der Rollenerwartung an eine ärztliche Führungskraft und werden mit Methoden und Instrumenten zur Verbesserung des Führungsverhaltens...
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...von der Aufnahme bis zur Entlassung Serviceorientiertes Auftreten und Verhalten Freundliche und verbindliche Kommunikation Erfüllen von Patienten-/Kundenerwartungen... Lerne:: Umgang mit Erwartungen...
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...in interprofessionellen und interdisziplinären Teams bearbeiten wollen Zielsetzung Sie erlernen und trainieren Methoden und Werkzeuge zur Analyse und Bewältigung...
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