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LIVE Webinar - Arbeitsrecht bei Einstellungen und Kündigungen
Kurs
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Roßbruch Consulting
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Verlag Dashöfer GmbH
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Beschreibung
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Kursart
Kurs
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Methodik
Online
Das Seminar behandelt alle einschlägigen Themen des Arbeitsrechts und vermittelt Ihnen ein für Ihre tägliche Personalarbeit unerlässliches Basiswissen. Hierzu zählen: Arbeitsvertragsgestaltung, die rechtssichere Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Mutterschutz und Elternzeit sowie Teilzeit und Befristung. Sie erfahren, welche gesetzlichen Neuregelungen sie in der Praxis berücksichtigen müssen.
Hinweise zu diesem Kurs
Unternehmensleitung, Fach- oder Führungskraft und Assistenten, die sich mit rechtlichen Fragestellungen auseinandersetzen.
Meinungen
Erfolge dieses Bildungszentrums
Sämtlich Kurse sind auf dem neuesten Stand
Die Durchschnittsbewertung liegt über 3,7
Mehr als 50 Meinungen in den letzten 12 Monaten
Dieses Bildungszentrum ist seit 14 Mitglied auf Emagister
Themen
- Arbeitszeit
- Arbeitsrecht
- Kündigungen
- Projektplanung
- Projektcontrolling
- Mitarbeitergespräche
- Mitarbeiterbindung
- Kommunikation
- Kommunikationstechnik
- Gesprächziel
Inhalte
- Individuelles und kollektives Arbeitsrecht
- Arbeitnehmer- und Arbeitgeberseite
- Aktuelles Tarifvertrags- und Betriebsverfassungsrecht
- Arbeitsvertrag und freier Dienstvertrag
- Zulässige Fragen vor Abschluss des Arbeitsvertrages
- Wichtige Punkte bei Einstellungsverhandlungen
- Das neue Gleichbehandlungsgesetz
- Tätigkeit und Arbeitsort des Arbeitnehmers festlegen
- Haupt- und Nebenpflichten im Arbeitsverhältnis
- Beschäftigungsanspruch des Arbeitnehmers
- Dauer, Lage und Verteilung der Arbeitszeit
- Flexible Arbeitszeit und Arbeitszeitkonten
- Überstunden und Schichtarbeit
- Definition von Teilzeitarbeit
- Anspruchsregelung auf Teilzeitarbeit
- Befristung mit und ohne sachlichen Grund
- Urlaub und Krankheitsregelung
- Regelungen für den Anspruch aus Arbeitslohn und Tariflohn
- Überstunden, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
- Gratifikation und Anspruch
- Änderungsvertrag
- Umsetzungsvorbehalt
- Versetzung
- Teilkündigung oder Änderungskündigung
- Wichtige Punkte bei einer Kündigung
- Kündigungsfristen und -arten
- Allgemeiner und besonderer Kündigungsschutz
- Rechtsanspruch auf Abfindung
- Erstellung des Arbeitszeugnisses
- Mitbestimmung des Betriebsrats
Zusätzliche Informationen
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