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Neu als Führungskraft - Videoseminar

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Tipologie Kurs
Methodologie Online
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Beschreibung

Die Gesamtdauer dieses Videoseminars beträgt 53 min.Programmübersicht (01:17)Einleitung: Ich will Führungskraft werden - will ich? (04:45)Die ersten Tage - wer hat welche Erwartungen an mich? Was möchte bzw. muss ich wissen? (05:32)Praxisbeispiel (08:40)Typische Situationen als "Neue Führungskraft" (04:02)Führungsstile - welche gibt es, welcher ist meiner? (04:18)Tipps für erfolgreiche Mitarbeitergespräche (04:52)Feedback geben - Feedback nehmen allgemeine Feedback-Regeln (08:28)Praxisbeispiel (10:01)Zusammenfassung (01:12)                                                                                                                     

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Trauen Sie sich zu, Mitarbeiter zielgerichtet, vertrauensvoll und verantwortlich zu führen? Bevor Sie sich in eine Führungsposition begeben, sollten Sie sich selbst diese und weitere wichtige Fragen stellen. Um den Erwartungen gerecht zu werden, die die neue Führungsaufgabe mit sich bringt, stehen Ihnen einige Führungsinstrumente und -stile zur Verfügung, wie z.B. das Mitarbeitergespräch.

Die Gesamtdauer dieses Videoseminars beträgt 53 min.

  1. Programmübersicht (01:17)
  2. Einleitung: Ich will Führungskraft werden - will ich? (04:45)
  3. Die ersten Tage - wer hat welche Erwartungen an mich? Was möchte bzw. muss ich wissen? (05:32)
  4. Praxisbeispiel (08:40)
  5. Typische Situationen als "Neue Führungskraft" (04:02)
  6. Führungsstile - welche gibt es, welcher ist meiner? (04:18)
  7. Tipps für erfolgreiche Mitarbeitergespräche (04:52)
  8. Feedback geben - Feedback nehmen allgemeine Feedback-Regeln (08:28)
  9. Praxisbeispiel (10:01)
  10. Zusammenfassung (01:12)

Zusätzliche Informationen

Dieses Videoseminar wendet sich an frischgebackene oder zukünftige Führungskräfte, die erfolgreich in die neue Führungsposition starten möchten.