Personal- und Teamentwicklung

Seminar

In Berlin

1.428 € inkl. MwSt.

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Beschreibung

  • Kursart

    Seminar

  • Ort

    Berlin

  • Unterrichtsstunden

    7h

Personal- und Teamentwicklung: Teamentwicklung, Mitarbeitergespräch & Führungskompetenz

Kennen Sie das Gefühl, wenn Ihr Team zwar hochqualifiziert ist, aber die Dynamik ins Stocken gerät und ungenutztes Potenzial einfach liegen bleibt? In Zeiten von Fachkräftemangel und ständiger Veränderung ist eine gezielte Personal- und Teamentwicklung der entscheidende Schalthebel, um Fachkräfte langfristig zu binden und Höchstleistungen abzurufen.

In dem praxiserprobten Intensivtraining Personal- und Teamentwicklung erlernen Führungskräfte das konkrete Handwerkszeug, um die individuellen Stärken und Motivationsfaktoren ihrer Mitarbeitenden präzise zu erkennen und systematisch zu fördern. Sie erfahren, wie Sie strukturierte Entwicklungsgespräche professionell vorbereiten, klare Meilensteine definieren und die persönlichen Ziele Ihrer Mitarbeiter optimal mit den übergeordneten Unternehmenszielen verknüpfen.

Ein zentraler Fokus liegt auf dem Aufbau leistungsstarker, motivierter Teams. Sie analysieren die zugrundeliegende Teamdynamik, etablieren eine Kultur der Wertschätzung und schaffen die organisatorischen Voraussetzungen für eine effiziente Zusammenarbeit. Durch praxisnahe Fallbeispiele, Simulationen sowie konkrete Do’s & Don’ts erweitern Sie Ihren persönlichen Handlungsspielraum für den Führungsalltag nachhaltig.

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Berlin
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Europaplatz 2, 10825

Beginn

10.Dez. 2026Anmeldung möglich
11.März 2027Anmeldung möglich
17.Juni 2027Anmeldung möglich
09.Dez. 2027Anmeldung möglich

Hinweise zu diesem Kurs

Das Seminar „Personal- und Teamentwicklung“ wendet sich an Fach- und Führungskräfte aus Wirtschaftsunternehmen aller Größen und Branchen sowie aus öffentlichen Verwaltungen.

Fragen & Antworten

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Mehr als 50 Meinungen in den letzten 12 Monaten

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Themen

  • Teamarbeit
  • Teamentwicklung
  • Motivation
  • Mindset
  • Potentiale
  • Personal und Teamentwicklung
  • Mitarbeiterentwicklung
  • Teambildung
  • Teamführung
  • Mitarbeitermotivation
  • Führungsverhalten
  • Führungskräfteentwicklung
  • Potenzialanalyse
  • Mitarbeitergespräche
  • Entwicklungsziel
  • Sozialkompetenz
  • Kommunikation
  • Mitarbeitergespäche
  • Personalführung
  • Führungskompetenz

Dozenten

Trainer Managament-Institut  Dr. A. Kitzmann

Trainer Managament-Institut Dr. A. Kitzmann

Richtet sich nach dem Schwerpunkt des Seminars.

Inhalte

Motivation und positives Mindset:


Wie motivieren Sie Ihr Team?
Potentiale der Motivation erkennen
Meilensteine im Team setzen


Grundlagen für den Austausch – das Mitarbeitergespräch:


Gemeinsam Zeit einplanen und die Unternehmensziele fokussieren
Gemeinsam engagieren: im Dialog Informationen austauschen und aufnehmen
Wesentliche Elemente und Phasen jeder Gesprächssituation
Entwicklungsziele definieren


Motiviert und effizient im Team arbeiten:


Teamdynamik
Kommunikation der Erfolgsfaktoren
Wertschätzung und Respekt: Leben Sie ein respektvolles Miteinander
Organisatorische Voraussetzungen für Teamarbeit
Faktoren leistungsstarker Teams


Empfehlungen aus der Praxis:


„Do‘s & Don‘ts“
Praxis- und Fallbeispiele zur Übung
Erweitern Sie Ihren Handlungsspielraum

Zusätzliche Informationen

Weitere Informationen zum Schulungsort werden Ihnen nach der Buchung zugesendet.

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