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Führungsverhalten Seminar in Baden-Württemberg

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Seminar Wie wirke ich auf Andere? Seminar in Stuttgart

5.0
38 Meinungen
  • Gute Praxisbeispiele, schnelles/einfaches Verständnis per Flipchart, lockere Arbeitsatmosphäre - das fand ich besonders gut!
    ← | →
  • Ich fand es besonders gut, dass der Referent auf die Seminarteilnehmer individuell eingegangen ist und Wünsche im Ablauf des Seminar berücksichtigt hat.
    ← | →
  • Die kleine Gruppe und die Arbeitsatmosphäre haben mir sehr gut gefallen.
    ← | →
Management-Institut Dr. A. Kitzmann
  • Seminar
  • Stuttgart
    und
    an 13 weiteren Standorten
    • Münster, Hamburg, München, Berlin, Frankfurt Am Main, Wien, Zürich, Leipzig, Köln, Nürnberg, Hannover ...
  • Mittelstufe
  • 10.Sep. 2026
  • 2 Tage
Präsenz und Online möglich

...Wie sehen mich Menschen, denen ich zum ersten Mal begegne? Wahrnehmung: Wie nehme ich mein Umfeld wahr und wie werde ich wahrgenommen? Wie nehmen Kollegen... Lerne:: Ausstrahlung verbessern, Mitarbeiter zeitung, Sicher auftreten...

1.428 €
Präsenz und Online möglich

...Wie sehen mich Menschen, denen ich zum ersten Mal begegne? Wahrnehmung: Wie nehme ich mein Umfeld wahr und wie werde ich wahrgenommen? Wie nehmen Kollegen... Lerne:: Ausstrahlung verbessern, Mitarbeiter zeitung, Sicher auftreten...

  • Gute Praxisbeispiele, schnelles/einfaches Verständnis per Flipchart, lockere Arbeitsatmosphäre - das fand ich besonders gut!
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  • Ich fand es besonders gut, dass der Referent auf die Seminarteilnehmer individuell eingegangen ist und Wünsche im Ablauf des Seminar berücksichtigt hat.
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  • Die kleine Gruppe und die Arbeitsatmosphäre haben mir sehr gut gefallen.
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Seminar Change Management Seminar in Stuttgart

5.0
6 Meinungen
  • Die methodische Durchführung des Change-Management Trainings fand ich sehr gut.
    ← | →
  • Besonders hervorzuheben ist die fachliche Kompetenz der Seminarleitung!
    ← | →
  • Die offene Atmosphäre, der Raum für Diskussionen, und die Möglichkeit, eigene Problemstellungen aus dem beruflichen Alltag einbringen zu können, sprechen für dieses Seminar.
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Management-Institut Dr. A. Kitzmann
  • Seminar
  • Stuttgart
    und
    an 5 weiteren Standorten
    • Münster, Hamburg, Berlin, Frankfurt Am Main
  • Mittelstufe
  • 29.Okt. 2026
  • 2 Tage
Präsenz und Online möglich

...Management“ sind ausgelegt für Fach- und Führungskräfte, die zielorientiert an Veränderungsprojekten arbeiten. Insbesondere legen wir in diesem Training... Lerne:: Soziale Kompetenz, Change Management, Soft Skills...

1.428 €
Präsenz und Online möglich

...Management“ sind ausgelegt für Fach- und Führungskräfte, die zielorientiert an Veränderungsprojekten arbeiten. Insbesondere legen wir in diesem Training... Lerne:: Soziale Kompetenz, Change Management, Soft Skills...

  • Die methodische Durchführung des Change-Management Trainings fand ich sehr gut.
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  • Besonders hervorzuheben ist die fachliche Kompetenz der Seminarleitung!
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  • Die offene Atmosphäre, der Raum für Diskussionen, und die Möglichkeit, eigene Problemstellungen aus dem beruflichen Alltag einbringen zu können, sprechen für dieses Seminar.
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Seminar Train the Trainer in Stuttgart

5.0
15 Meinungen
  • Offene und nette Kommunikation und das Eingehen auf meine persönlichen Wünsche, gute Darstellung der Schulungsinhalte - das fand ich prima!
    ← | →
  • Dieses Train the Trainer Seminar kann ich insgesamt mit "sehr gut" beurteilen.
    ← | →
  • Gut gefallen hat mir die kompakte Teilnehmeranzahl!
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Management-Institut Dr. A. Kitzmann
  • Seminar
  • Stuttgart
    und
    an 8 weiteren Standorten
    • Münster, Hamburg, München, Berlin, Köln, Nürnberg, Frankfurt Am Main, Hannover
  • Mittelstufe
  • 01.Feb. 2027
  • 2 Tage
Präsenz und Online möglich

...wie Sie Ihre eigenen Trainings praxisorientiert, agil und kreativ durchführen können. Die Reflexion des eigenen Trainingsverhaltens und die situative Umsetzung... Lerne:: Soziale Kompetenz, Agile Trainingsmethoden, Seminare erfolgreich leiten...

1.428 €
Präsenz und Online möglich

...wie Sie Ihre eigenen Trainings praxisorientiert, agil und kreativ durchführen können. Die Reflexion des eigenen Trainingsverhaltens und die situative Umsetzung... Lerne:: Soziale Kompetenz, Agile Trainingsmethoden, Seminare erfolgreich leiten...

  • Offene und nette Kommunikation und das Eingehen auf meine persönlichen Wünsche, gute Darstellung der Schulungsinhalte - das fand ich prima!
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  • Dieses Train the Trainer Seminar kann ich insgesamt mit "sehr gut" beurteilen.
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  • Gut gefallen hat mir die kompakte Teilnehmeranzahl!
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