Seminar in Willingen (Upland)

...Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte Das Landespersonalvertretungsgesetz NRW (LPVG) 1 Zielgruppe Personal- und Betriebsräte...

...Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte Schutz leistungsgemindeter AN Zielgruppe Personal- und Betriebsräte...

...Berufsschule und die Einflussmöglichkeiten der JAV Kündigung während und nach der Probezeit Arbeitszeit, Überstunden und Urlaub Beteiligungspflichtige...

...und Szenariomethoden Controllinginstrumente Mitwirkungsmöglichkeiten in wirtschaftlichen Angelegenheiten Outsourcing, Fusion und Handlungsmöglichkeiten...

...Organisation der Dokumentenablage auf dem PC Regeln für sinnvolle Dateinamen Durchdachte Ordnerstruktur Verwendung der Dateieigenschaften in Word Suche nach Dateien...

...Liebe Kolleginnen und Kollegen, die Auszubildenden im Unternehmen zu vertreten bedeutet Verantwortung. Die unterschiedlichen Interessen von Beschäftigten...

...Gerichtet an: Personal- und Betriebsräte Personal- und Betriebsräte Das Landespersonalvertretungsgesetz NRW (LPVG) 2 Zielgruppe Personal- und Betriebsräte...

...Was passiert nach der Ausbildung? Viele Betriebe und Dienststellen sehen sich nicht mehr in der Lage ihre Azubis weiter zu beschäftigen. Welchen Einfluss...

...Die Regelungsabrede Die Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten Die Mitbestimmung als Initiativrecht, Agieren statt Reagieren Freiwillige und erzwingbare...

...Weiterer Schwerpunkt wird die Mitbestimmung und Mitwirkung in der Betriebs-/Dienststelle sein. Gerichtet an: JAV JAV Rechte und Pflichten der Auszubildenden...

...und Personalräten. Einzelne ArbeitnehmerInnen und Gruppen suchen oftmals Rat und Unterstützung bei Schwierigkeiten und Problemen im Betrieb...

...der Auszubildenden Gewerkschaften in der Dienststelle/im Betrieb - Gewerkschaften und...

...und Betriebsräte Methoden und Strategien zur Teamentwicklung Kommunikationstraining Möglichkeiten und Notwendigkeiten außerhalb der rechtlichen Rahmenbedingungen...

...denn ein Betriebsratsmitglied kann ohne Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz und des Arbeitsrechts seine Mitwirkungs-und Mitbestimmungsrechte in...

...erhalten und fördern Betriebliche Analysemethoden Die Demografieoffensive der Bundesregierung Tarifregelungen und Branchenkonzepte zum Demografischen Wandel im Betrieb...

...mit dem betrieblichen Gesundheitsmanagement Einführung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen Training von Beratungs- und Gesprächsführungstechniken...