TrainingsCenter - p.r.o.f.i. Kaufmännisch in Variante A

Das WIS.IHK ist ein etablierter, innovativer Weiterbildungsanbieter, der sich mit Energie und Leidenschaft der Aus- und Weiterbildung Erwachsener widmet. Seit über zehn Jahren steht das WIS.IHK Teilnehmern als kompetenter und starker Partner zur Seite und unterstützt sie dabei, sich erfolgreich ins Berufsleben einzugliedern und/oder weiterzuentwickeln.

Beschreibung des Seminars

Individuekk Kombinierbar aus den Bereichen
(SAP01+FI / CO / MM/ SD /HR / PLM)
SAP Bausteine
SAP01 - SAP Überblick
SAP Prüfungsvorbereitung (80 UE) Foundation Level
AC/10/AC/10/- Geschäftsprozesse im Financial Accounting
AC200 AC200 – Buchhaltung Customizing: Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren
AC201 AC201 - Zahl- und Mahnprogramm, Korrespondenz,
AC/05/AC/05/– Anlagenbuchhaltung
SAP Prüfungsvorbereitung (80 UE) Bereich FI
AC/05/AC/05/- Einzelabschluss
A/04/ A/04/ – Geschäftsprozesse im Management Accounting
AC/05/AC/05/– Kostenstellen und Innenaufträge
SAP Prüfungsvorbereitung (80 UE) Bereich CO
AC/05/AC/05/– Produktkostenplanung
AC520 AC520 – Kostenträgerrechnung für Lagerfertigung und Kundenauftragsfertigung
AC/05/AC/05/– Ergebnis- und Marktsegmentrechnung
AC/10/AC/10/– Profit Center Rechnung in der neuen Hauptbuchhaltung
H/05/ H/05/ – Geschäftsprozesse im Human Capital Management
H/11/ H/11/ – Geschäftsprozesse Personalabrechnung
SAP Prüfungsvorbereitung (80 UE) Bereich HR
HR/05/HR/05/– Konfiguration Stammdaten
HR/06/HR/06/– Konfiguration Zeiterfassung
HR400 HR400 – Konfiguration Abrechnung
HR/05/HR/05/– Organisationsmanagement
HR580 HR580 – Analytics und Reporting in HCM
SCM500 – SCM500 – Die Prozesse der Fremdbeschaffung
SCM520 SCM520 – Einkauf
SAP Prüfungsvorbereitung (80 UE) Bereich Materialwirtschaft/Einkauf
SCM/10/SCM/10/– Bestandsführung und Inventur
SCM515 SCM515 – Rechnungsprüfung
SCM525 SCM525 – Verbrauchsgesteuerte Disposition
SCM600 – SCM600 – Prozesse im Vertrieb
SCM/05/– SCM/05/– Verkauf
SAP Prüfungsvorbereitung (80 UE) Bereich Vertrieb/Verkauf
SCM601 SCM601 – Prozesse in Logistics Execution
SCM630 SCM630 – Lagerverwaltung
PLM200 PLM200 – Projektmanagement mit SAP Projektsystem
PLM/10/PLM/10/– Projektmanagement - Strukturen und Konfiguration
PLM220 PLM220 – Projektmanagement - Logistics
PLM230 PLM230 – Projektmanagement - Controlling
PLM400 PLM400 – Qualitätsmanagement
Kaufmännische Bausteine:
IT-Grundlagen (Auswahl):
IT02 Windows 7
I/03/ Word 2/10/für Einsteiger
I/03/ Word 2/10/für Fortgeschrittene Teil 1
I/03/ Word 2/10/für Fortgeschrittene Teil 2
I/04/ Excel 2/10/für Einsteiger
I/04/ Excel 2/10/für Fortgeschrittene Teil 1
I/04/ Excel 2/10/für Fortgeschrittene Teil 2
I/05/ Access 2/10/für Einsteiger
I/05/ Access 2/10/für Fortgeschrittene Teil 1
I/05/ Access 2/10/für Fortgeschrittene Teil 2
I/06/ PowerPoint 2/10/für Einsteiger
I/06/ PowerPoint 2/10/für Fortgeschrittene
I/07/Internet - Grundlagen
I/09/MS-Project 2/10/- Einführung
I/09/ Outlook 2/10/Grundlagen
I/09/ Outlook 2/10/Fortgeschrittene
Arbeitsschutz und Sicherheit
IT-Sicherheit
Kaufmännische Grundlagen (Auswahl):
K55 Organisation und Qualitätsmanagement
QM01a Qualitätsmanagement Teil 1
QM01b Qualitätsmanagement Teil 2
Marketing (Auswahl)
K23 Absatzwirtschaft
K44 Marketing
K46 Vertriebssysteme
K48 Call Center
K49 Telefontraining
Rechnungswesen (Auswahl):
/05/Kaufm. Rechnen Teil 1
/06/Kaufm. Rechnen Teil 2
/09/Einführung in die Finanzbuchführung -Teil 1
/09/Einführung in die Finanzbuchführung -Teil 2
/10/Buchungen im Steuer- und Sachanlagenbereich
/12/Jahresabschluss - Teil 1
K13 Jahresabschluss - Teil 2 (Kennziffern)
K14a Finanzbuchhaltung mit DATEV PRO Teil 1
K14b Finanzbuchhaltung mit DATEV PRO Teil 2
K40 Buchführung mit Lexware
K16 Kostenrechnung – Teil 1
K17 Kostenrechnung – Teil 2
K18 Investition und Finanzierung
K19 Controlling
Personalwesen (Auswahl):
/11/Grundlagen der Personalbuchungen
K30 Personalführung,-beurteilung,-entwicklung
K34 Personalabrechnung mit DATEV PRO
K41 Personalabrechnung mit Lexware
K47 Rechtliche Grundlagen Personaldisposition
K50 Personalwirtschaft
K51 Personaldisposition mit GenialZeit
K52 Personalauswahlgespräche
K53 Arbeitnehmerüberlassung (Grundlagen)
Optional betriebliches Praktikum

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