Academy4socialskills

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Beschreibung

Die Academy4socialskills hat sich auf die Stärkung der sozialen Kompetenz spezialisiert

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Kurshighlights

...thematisiert die Verbindung zwischen den rationalen Zwecken und Abläufen in einer Organisation und den unbewussten Prozessen. Dahinter steht die Erfahrung... Lerne:: Lean Management, Interim Management, Joint Venture...

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3.588 
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...Einrichtungen verstanden werden und produktive Lösungen dafür gesehen und erarbeitet werden. Das Curriculum vermittelt theoretische und methodische Konzepte... Lerne:: Interim Management, Lean Management, Joint Venture...

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  • Wien (Österreich)
  • 5 Tage
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2.090 
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...versus Kommunikationsbedarf des Managements, Grundlagen des Gespräches und sozialer Austausches • Finden Sie die passenden Kommunikationsmethoden... Lerne:: Interne Kommunikation...

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  • Wien (Österreich)
  • 2 Tage
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Preis auf Anfrage

...des Managers • Wie kann man Leistung definieren? • Wie soll man Leistung messen? • Wie können Leistungen herbeigeführt werden? • Wie definiert sich Leistung?...

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  • 2 Tage
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Preis auf Anfrage

...sondern auch ein Verfall der Vorbildfunktion, der Glaubwürdigkeit und damit auch der persönlichen Autorität als Führungskraft. Welches Unternehmen kann...

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600 
zzgl. MwSt.

...Persönliche Fähigkeiten • Sympathie aufbauen, Offensiv Kontakt zu anderen Menschen wollen, Kontakte bei Bedarf auch in Anspruch zu nehmen • Kontaktpflege betreiben... Lerne:: Rhetorik Grundkurs, Allgemeine Rhetorik...

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300 
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...Bindung begegnet uns jeden Tag überall. Denn unter Bindung versteht man im weiteren Sinne eine enge und dauerhafte Beziehung zwischen zwei Menschen... Lerne:: Soziale Netzwerke...

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300 
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...Das Arbeiten in Teams verlangt Kooperationsbereitschaft und Kooperationsfähigkeit von jedermann. Es gibt offensichtlich keinen Bereich, in dem es nicht...

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300 
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...und das Engagement der einzelnen Knoten sind maßgeblich für den Bestand und die Qualität verantwortlich. Die Netzwerke sind beschränkt durch die Energie... Lerne:: Soziale Netzwerke...

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Preis auf Anfrage

...folgende Einbindung der betroffenen Personen in den Veränderungsprozess vorsieht. Besonders gehen mögliche Oppositionshaltungen von jenen Gruppierungen aus... Lerne:: Grundlagen Psychologie...

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300 
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Geschichte

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Spezialgebiete

Coaching, Supervision, Mediation. Personalentwicklung und Organisationsentwicklung, Begleitung von Changemanagementprozessen