Headhunting Kurse

...Personalfach- und Führungskräfte mit Recruiting-Aufgaben, Personalentwickler, Researcher und Personalvermittler. Kenntnisse im Umgang mit „Social Networks”... Mehr ansehen

...auf dem Markt in Abgrenzung zu den Mitbewerbern Personaler und Führungskräfte, die ihre Mitarbeiter effektiver führen und emotional wirksamer binden wollen... Mehr ansehen

...Sozialkompetenz erweitern wollen. Für alle Führungskräfte, die die vorhandenen Potentiale Ihrer Mitarbeiter stärker entwickeln wollen und nach neuen Ansätzen... Mehr ansehen

...zu erwartende Personalknappheit aufgrund des demographischen Wandels und zunehmende projektbezogene Einstellung von Mitarbeitern - verlangen eine Vielzahl... Lerne:: Soft Skills... Mehr ansehen

...nutzen können und machen erste persönliche Erfahrungen mit diesen Medien. Berührungsängste werden so abgebaut, und Kreativität für die Nutzung dieser Medien wird freigesetzt... Mehr ansehen

...die sich mit anderen Ausbildungsverantwortlichen zielorientiert austauschen möchten. Dieser Workshop hilft Ausbilderinnen und Ausbildern bei der Optimierung ihrer Recruitingaktivitäten... Mehr ansehen

...die sich mit der Personalbeschaffung durch Zeitarbeit beschäftigen. Die Arbeitnehmerüberlassung und andere Formen des Fremdpersonaleinsatzes Übersicht... Mehr ansehen

...nicht nur dazu, den interessierten und fachlich geeigneten Bewerber von demjenigen zu unterscheiden, der nur irgendeine Stelle sucht, es ist gleichzeitig... Mehr ansehen

...und Gehaltsabrechnung,Unternehmer/innen und Berater/innen. Mini- und Midi-Jobs in der Praxis Grundlagen und Neuregelungen für geringfügig Beschäftigte... Mehr ansehen

...mit der die wesentlichen Vorgaben der Ausschreibung überprüft werden. Gerichtet an: Personalleiter, Personalreferenten, Personalentwickler, Recruiter... Mehr ansehen

...sind auch die mittelbaren Auswirkungen auf Unternehmenserfolg und Arbeitsklima von großer Bedeutung. Durch ein gut vorbereitetes und strukturiertes Auswahl... Lerne:: Soft Skills... Mehr ansehen

...Triebfedern für neue Innovationen und Ideen. Die moderne Führungskraft hat eine wachsende Anzahl von Aufgabenfeldern zu bewältigen, wobei ihre Kernaufgabe... Mehr ansehen

...Personalberater und Führungskräfte Ein Praxis-Training für die Durchführung von Telefoninterviews Idee und Ziel dieses Trainings Das Vorab-Interview am... Mehr ansehen

...PersonalleiterInnen - Führungskräfte mit Personalagenden - Interne BeraterInnen im Personalbereich - PersonalmanagerInnen - PersonalentwicklerInnen... Mehr ansehen

...Betriebsleiter, Abteilungsleiter Unternehmer, Geschäftsführer, Betriebsleiter, Abteilungsleiter Die Theory of Constraints - auch "Durchsatz-Management"... Mehr ansehen

...der ausgebildeten Lehrlinge an den Betrieb wird damit immer wichtiger. Ihr Nutzen: Motivierte Lehrlinge nden, erfolgreich ausbilden und als Fachkräfte im Betrieb halten... Mehr ansehen