Der Kulturprofil-Indikator®: Consultants-Workshop

ComTeam AG, Academy + Consulting
In Gmund

2.500 
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Wichtige informationen

  • Seminar
  • Fortgeschritten
  • Gmund
  • 24 Lehrstunden
  • Dauer:
    4 Tage
  • Wann:
    13.11.2017
Beschreibung

Kulturentwicklungsprozesse konzipieren und planen

Sie sind bereits als interner oder externer Berater in Kulturentwicklungsprozessen unterwegs oder stehen kurz davor? Und setzen bereits den Kulturprofil-Indikator® von ComTeam als dialogorientiertes Analysetool ein? Dann wollen wir mit diesem Training Ihre Beraterkompetenz stärken. Sie lernen, unser Tool differenzierter einzusetzen, und erweitern Ihren „kulturellen Werkzeugkoffer“. Auch komplexere Designs von Analyse- und Entwicklungsprozessen werden hierbei vermittelt.

Wichtige informationen
Veranstaltungsort(e)

Wo und wann

Beginn Lage Uhrzeiten
13.November 2017
Gmund
Kurstraße 2-8, 83703, Bayern, Deutschland
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Häufig gestellte Fragen

· Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

• Sie erfassen kulturelle Regeln und deren Einfluss auf die Organisation. • Sie haben eine Vielfalt an gestalterischen Möglichkeiten der Analyse der Unternehmenskultur. • Sie können den Kulturprofil-Indikator® differenzierter und professioneller einsetzen. • Sie können Designs und Abläufe zur Arbeit an der Unternehmenskultur entwerfen und flexibel einsetzen. • Sie haben ein Bild von der Bandbreite der möglichen Veranstaltungs- und Kommunikationsformate für Kulturarbeit. • Sie kennen den Ansatz der agilen Kulturentwicklung.

· An wen richtet sich dieser Kurs?

ProzessberaterInnen, ProjektleiterInnen, Führungskräfte, Consultants, Change-ManagerInnen, Organisations- und PersonalentwicklerInnen

· Voraussetzungen

1. Kulturprofil-Indikator® Basislizenz UND 2. Erfahrungen im Bereich Change-Management sowie Kulturentwicklung

· Worin unterscheidet sich dieser Kurs von anderen?

ComTeam-BeraterInnen sind ExpertInnen für Führung und Kommunikation, für Zusammenarbeit und für Changeprozesse. Wir engagieren uns höchstpersönlich für starke Ergebnisse. Freundlich und kritisch, offen und ehrlich.

· Welche Schritte folgen nach der Informationsanfrage?

Gerne stehen wir Ihnen für Fragen zur Verfügung. Bitte zögern Sie nicht uns per Mail oder Telefon zu kontaktieren.

Was lernen Sie in diesem Kurs?

Unternehmenskultur Analyse
Kulturprofil-Indikator
Kulturprofil-Diagnose
Kulturfaktoren

Dozenten

Lorenz S. Forchhammer
Lorenz S. Forchhammer
Change Management

Nicole Detambel
Nicole Detambel
Trainerin

Themenkreis

  • Tieferes Verständnis zum Kulturprofil-Indikator®
  • Explizite und implizite Formen der Kulturarbeit
  • Architekturen für Kulturentwicklungsprozesse
  • Typische Formate und Settings bei der Kulturarbeit
  • Tools und Methoden zur Gestaltung der Kulturarbeit
  • Agile Ansätze der Kulturentwicklung
  • Antizipation von unausgesprochenen Regeln und Dynamiken
  • Zusammenhang zwischen sozialen Regeln und Strukturen/Systemen/Prozessen

Zusätzliche Informationen

Werden Sie Mitglied in der Kulturkompetenz-Community und profitieren Sie von Unterstützung und gemeinsamen Entwicklungen.


Sie erhalten (seit Januar 2014) kostenlosen Zugang zu Serviceleistungen wie Onlinecoachings und halten Anschluss an Weiterentwicklungen und an Erfahrungen anderer. Zusätzlich organisieren wir jährlich eine Anwenderkonferenz zum Diskutieren und gemeinschaftlichen Weiterlernen.


Im Preis inklusive ist ein 3er-Set der Kulturprofil-Indikator® Toolboxen.

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