Anbieter Frameworks Personal- und Organisationsentwicklung

...Führungswissen - Persönlichkeit Die Seminare ermöglichen, Führungsrolle und Führungsaufgabe klar zu definieren und in effizientes und effektives Handeln zu bringen...

...Betriebsrats Allgemeine Aufgaben des Betriebsrats Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber und Gewerkschaften Ausblick...

...Brett Konzepte und Strategien für die BR-Öffentlichkeitsarbeit Fallstudien erfolgreicher Öffentlichkeitsarbeit Zielgruppenanalyse und Maßnahmen Ziele festlegen...

...und Zeitmanagements Berufliche und private Ziele erkennen und formulieren Prioritäten setzen und Entscheidungen treffen Grundsätze motivierenden Delegierens...

...Beschwerderecht und weitere Ansprüche Arbeitgeber: Rechte und Pflichten Betriebsrat: Rechte und Pflichten Ausblick auf weitere Handlungsfelder des Betriebsrats...

...Teamentwicklung ist ein geführter Prozess mit festgelegten Zielen: Aufbau eines gemeinsamen Verständnisses für Teamarbeit. Entwicklung gemeinsamer Teamregeln...

...Mobbing ist auch ein Zeichen für ungelöste Konflikte. Mobbing entsteht bei fehlendem Konfliktmanagement. Konflikte gehören zu Ihrem Führungsalltag...

...1. Entwicklung einer Vision für z.B. ein neues Produktportfolio 2. Schaffung einer Kultur , die die Verbrauchernähe herstellt, die intrinsisches Wissen...

...und Veränderungsprozesse generieren eine Vielzahl an Meetings. Für eine effiziente Moderation und für tragfähige, qualitativ hochwertige Entscheidungen...

...Im Executive Coaching entwickeln Sie Ihren persönlichen "gesunden" Führungsstil. Executive Coaching findet als Einzel- oder Gruppencoaching statt...

...Die Teamleitung ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Teams. Sie erwerben Wissen über Teamleitung. Wir vermitteln Ihnen Handwerkszeug für die Leitung Ihres Teams...

...ist für Sie bei der Entwicklung von Strategien notwendig und nützlich. Diese Veranstaltung wird als dreitägiges Seminar durchgeführt...

...Als Vorsitzende oder Vorsitzender wollen Sie Ihre Ideen und Vorstellungen effizient und effektiv mit Ihrem Gremium umsetzen. • Neues Gremium nach der Wahl...

...diesen vielfältigen Strukturwandel mitzugestalten. Mit frame works entwickeln Sie die nötige Handlungskompetenz für: • Rechtliches Spezialwissen • Ausbau...

...Aktuelles rechtliches Wissen ist eine unerlässliche Voraussetzung für Ihre Gremienarbeit, praxisbezogen durch Bearbeitung von Fällen aus Ihrer betrieblichen Praxis...

...Gesprächs- und Verhandlungsführung. Teamentwicklung für das Gremium. Strategieentwicklung. Beratungskompetenz. Mobbing: Verstehen und Handeln...

...Erfolgreiche Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit Öffentlichkeitsarbeit für ein positives Image, eine aktuelle und umfassende Information der Belegschaft...

...Praxisinitiativen der JAV Aufbauseminar: Ausbau der Rechts- und Handlungskompetenz 1.) Abschluss und Inhalt des Berufsausbildungsvertrages...

...Schwerpunkte: Modellentwicklung (Zusammenhang von Beruf und Persönlichkeit). Eigene Motivatoren. Work-Life-Balance / 'Arbeitssucht'. Ziele setzen für den Job...

...Anfrage zur Schlichtung bei Konflikten im Team - Verhandlungen über zuvor genannte Fälle mit dem Arbeitgeber Seminarthemen: Der rechtliche Rahmen zu den Themen wird erarbeitet...