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- 1 Tag
...Dadurch erfahren Sie mehr Verständnis für Ihre eigenen Stärken und Schwächen. Gerichtet an: Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte aus allen Unternehmensebenen...
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- 3 Tage
...Konflikte Unglück oder Chance? Verschiedene Formen der Konfliktbewältigung. Wie bekomme ich mich als Trainer sortiert? Lernaufgabe bis zum...
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- 1 Tag
...Projektverträgen § Zustandekommen des Aufbaus eines Projektvertrags § Verbindliche und nicht-verbindliche Klauseln § Vertragsbindung Vertragsanfechtung...
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- 1 Tag
...Grundlagen · Teil 2: Prozesse, Prozessmodell · Teil 3: Methoden · Teil 4: Daten, Datenmodell...
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- Inhouse in Norderstedt
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- 2 Tage
...praktische Beispiele, Rollenspiele mit Videoeinsatz...
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- 2 Tage
...Aufgaben des Sitzungsleiters − Zielorientierte Leitung einer Diskussion − Fragetechnik − Rolle der Visualisierung / Medieneinsatz − Sitzungsende Schwierige...
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- 3 Tage
...Sie erlernen Werkzeuge, Regeln und Methoden aus dem Bereich Moderation, um diese dann in der Praxis gezielt einsetzen zu können. Nach diesem Seminar können Sie anfangen...
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- Anfänger
...− wie sie in der Moderation effektiv visualisieren − welche Moderations- und Fragetechniken den Arbeitsprozess in der Gruppe strukturieren − wie sie das...
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- 3 Tage
...Kunden,...) halten. Persönlichkeit – wodurch überzeugen Sie? − Wahrnehmungsarten − Persönliche Stilmittel und Ihre Wirkung − Der Körper spricht mit Präsentation...
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- 2 Tage
...Mit welchen mentalen Modellen beherrsche ich Lampenfieber, Stress? Wie muss ich wirken, um meine Ziele zu erreichen? Einstiege in die gelungene Rede...
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- 3 Tage
...Stilmittel und Ihre Wirkung − Ausdruck und Wirkung / Körpersprache − Der sichere und souveräne "Auftritt" vor anderen Selbst- und Fremdbild − Johari-Fenster...
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- 1 Tag
...der darauf basierenden Vergleichsmöglichkeit läßt sich erkennen, ob die Ausprägung eines Menschen in Harmonie mit den von ihm zu erfüllenden Anforderungen steht...
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- 2 Tage
...Gerichtet an: Mitarbeiter, Trainer, Personalleiter, Sekretärinnen, Assistenten, alle die Ihr Leben selbstbestimmt und aktiv steuern wollen. Mitarbeiter...
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- 2 Tage
...Was sollte ich nicht tun? − Begrüßung und Aufhänger für Anruf − Angebot − Argumentationshilfen − Übereinkunft Aktives Telefonmarketing − Kontaktaufnahme − "Verkaufen"...
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- 2 Tage
...Erfolgskontrolle einbauen − Wie kann ich Lernziele kontrollieren? − Welche Methode der Erfolgskontrolle ist wann einsetzbar? Training organisieren...
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- 2 Tage
...und eigenem Verhalten arbeiten wollen Lernen - Was ist das? − Wie lernt der Mensch? − Welche Lerntypen gibt es? − Feedback - warum? Lernsituationen − In...
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- 3 Tage
...reflektieren und erproben in diesem Baustein ... − Warum und wie lernen Erwachsene − Training ist delegierte Führungsaufgabe − Wertschöpfungsmerkmale von...
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- 3 Tage
...Komplette Unterlagen zu erstellen. Lernaufgabe bis zum nächsten Seminar. Anwendung der im Seminar erprobten Medien und Methoden. Entwicklung einer Lerneinheit...
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...Kommunikationsstrategien im Lernprozess. Lerninhalte. Rhetorik und Gesprächsführung. Die Fragemethodik im Lernprozess. Visualisieren und Präsentieren...
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- 3 Tage
...− Coachorientierte Lernstrategien Lerninhalte − Was bin ich als Coach? − Anforderungen an den Trainer als Coach. − Wie erkenne ich Anlässe zum Coachen?...