Mitarbeiterführung Kurse Thüringen

...und wann setzt man sie am besten ein? Als Moderator/In kann man immer wieder in unangenehme Situationen geraten: es gibt schwierige Teilnehmer...

...oder Unterstellte nicht gemeinsam in der selben Trainingsgruppe sein. Führungstraining Häufig haben Führungskräfte eine fundierte und systematische fachliche Ausbildung...

...Beispiele, Übungen, Lexikon der Zeugnisformulierungen Beurteilungsfehler 9. Schlussbemerkungen Termine: 2 x je Woche 2 UE UE:...

...Kritisieren • Die acht Phasen des konstruktiven Kritikgespräches • Häufige Kritiksituationen • Folgen mangelnder Anerkennung • Die drei Merkmale fairer... Lerne:: Psychologie Kommunikation, Soft Skills...

...Ausgleich zum oft stressigen Alltag und eine Rückbesinnung auf das Wesentliche. Erfahrungsgemäß kehren die Teilnehmer mit einem gesteigerten Selbstvertrauen...

...Oft laufen Dienstberatungen nach den gleichen Mustern ab: Einer redet - alle schweigen, oder alle reden - keiner hört zu. Beziehungsprobleme werden unsichtbar...

...Mitarbeitern und Vorgesetzten Formulierung eigener Erwartungen und Anforderungen anderer Was wird sich verändern, was soll sich verändern? Analyse des...

...die die erforderliche Eignung im Beruf oder auf andere Weise erworben haben. Die Teilnehmer*innen erwerben unter Anleitung Dozenten und Dozentinnen... Lerne:: Soziale Arbeit...

...Wir legen bei unserer Arbeit großen Wert auf Qualität, sowie auf die Sicherheit der Teilnehmer. Wir arbeiten immer nach den aktuellen Sicherheitsstandarts...

...das alles nicht für ihr Leben zu brauchen. Sie kommen oft aus schwierigem familiären Umfeld. Sie haben eine von Misserfolgen geprägte Schulkarriere hinter sich...

...Strategien zu Werteadaption von Arbeitsphilosophien, Kompetenzprofilierung, medialer und personaler Präsentation, Stressprävention und situativer Konfliktregulierung...

...Inhaber, Niederlassungsleiter, Personalleiter, Oberbauleiter, Bauleiter, leitende Angestellte Lohnformen (Zeitlohn, Akkord, Prämienlohn) Mehr Differenzierung...

...Dauer 1 Tage a 5 Stunden Preise 40 € p.T. (ab 10 Teilnehmer bei weniger Teilnehmern auf Anfrage) Termine nach individueller Absprache Leistungen Fachkundige...

...die Aufgaben und die zu tragende Verantwortung in dieser besonderen Sandwichposition. Sie reflektieren ihr eigenes Verhalten... Lerne:: Führungswissen effektive Führung, Laterale Führung...

...arbeiten wir an praktischem Führungs-Know how bei Selbst- und Fremdreflexion und Ergebnisvergleich im Rahmen projekttypischer Initiierung und Steuerung wechselnder Aufgaben...

...von aggressiven Urinstinkten und Revierverhalten geprägt. Wie können Sie solche Verhaltensmuster durchbrechen? Was können Sie im Gegenzug für Ihren Führungsstil...

...mit Ihnen unverbindlich ein individuelles Angebot. Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Jens Kretschmann K-OutdoorEvents...

...und Fremdbildabgleich Entdecken der eigenen Stärken Konsequenzen für die Wahrnehmung der neuen Führungsrolle Grundlagen der Personalführung Definition...

...Früher ordneten Manager Veränderungen einfach an, unterstützten das Team aber nicht bei deren Umsetzung. Inzwischen sind Führungskräfte bereit...

...Ihre Kommunikation, ihr Führungsverhalten und das von ihr erwartete sowie das ihr entgegengebrachte Rollenverhalten unterscheiden sich teilweise erheblich...