Seminar in Lippstadt

...und Gehalt anhand eines Unternehmens Lohn- und Gehaltsabrechnungen für - Azubis- gewerbliche Arbeitnehmer - Angestellte- Minijobler- Kurzfristig Beschäftige...

...Seit 2007 steht sie dem WDR in der Sendung "daheim & unterwegs" als psychologische Expertin zur Verfügung. Durch ihre sympathische und lebendige Art...

...ist es erforderlich, dass der Betriebsrat mit der Geschäftsleitung schriftlich korrespondiert. Betriebsratsmitglieder, Betriebsratsvorsitzende... Lerne:: Soziale Angelegenheiten, Wirtschaftliche Angelegenheiten, Personelle Angelegenheiten...

...Gerichtet an: Menschen, die viel mit ihren Kunden per Telefon kommunizieren. Menschen, die viel mit ihren Kunden per Telefon kommunizieren. Programm...

...Modul 1 Einführung: Bedeutung von Bewegung für die Entwicklung des Kindes Entwicklung der eigenen beruflichen Professionalität im Bezug auf Bewegung Vermittlung...

...Sozialversicherungsrecht: DEÜV Verfahren · Meldefristen · Sofortmeldung - Abschlussarbeiten (bei Austritt oder am Jahresende)... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...ADHS betroffenen Kinder in die Gruppe. Die Teilnehmer erfahren neben den theoretischen Aspekten, praxisorientierte Leitfäden, die das Arbeiten in der Gruppe...

...Gesetzliche Grundlagen · Kernanforderungen aus Unternehmenssicht - Gestaltung einer wirksamen Datenschutzorganisation · Gewährleistung rechtskonformer... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...Zeit endlich eine Führungsposition als Leitung haben und plötzlich vor einer Vielzahl von neuen Fragen, Problemen und neuen Herausforderungen standen...

...Sozialversicherungsrecht: DEÜV Verfahren · Meldefristen · Sofortmeldung - Abschlussarbeiten (bei Austritt oder am Jahresende)... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...Das Seminar gibt den Teilnehmern wertvolle Anregungen aus der Praxis, um mit dem Kommunikationsmittel Nr. 1 besser und erfolgreicher umgehen zu können...

...Prioritätensetzung - Mögliche Widerstände - Hilfsmittel · Maßnahmenplan Jeder Mitarbeiter ist bei härterem Wettbewerb sowohl firmenintern als auch extern stark beansprucht... Lerne:: Siehe Infos, Siehe Seminarbeschreibung...

...der Rentabilität zufrieden zu stellen. Gerichtet an: Führungskräfte und Mitarbeiter, die täglich mit Kunden zu tun haben und auch mit ihnen verhandeln müssen...

...sehr häufig und sie wundern sich oft, warum ihre Leistung nicht ausreichend belohnt wird. Um Anerkennung zu erlangen, muss sich eine Frau jedoch selbst... Lerne:: Impulse für Berufsalltag, Souveränes Auftreten, Rolle der klaren Sprache...

...die täglich Produkte und Leistungen verkaufen müssen. Programm: I. Durch Persönlichkeit Sympathie gewinnen * Sprache glaubhaft einsetzen * Die wichtigen...

...Betriebsratsmitglieder, Wahlvorstandsmitglieder die neu im Amt sind oder ihre Kenntnisse aktualisieren möchten ▪ Wahlvorstand bilden · Aufgaben des Wahlvorstands... Lerne:: Ablauf der Betriebsratswahl, Gesetzliche Bestimmungen, Betriebliche Situation der Teilnehmer...

...Stellenbeschreibung * Stellenbeschreibung als Ordnungsfaktor * Stufenplan zum Einsatz IV. Gespräch mit dem Mitarbeiter * Die erfolgreiche Besprechung...

...Arbeitnehmer beraten • Umgang mit Beschwerden der Mitarbeiter ▪ Betriebsversammlung: Teilnahme • Arbeitszeit • Pflicht • Tätigkeitsbericht des Betriebsrats... Lerne:: Pflichten des Betriebsratsmitglieds, Recht des Betriebsratsmitglieds, Organe des Betriebsrats...

...Die TeilnehmerInnen lernen Techniken, die tägliche Arbeit zu planen und ihren Arbeitsplatz übersichtlich zu organisieren. Gerichtet an: Menschen...

...Das Arbeitsrecht regelt die Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer durch eine Vielzahl von Gesetzen, deren grundlegende Bestimmungen in einem...