Unternehmerischer Handlungsspielraumgegenüber dem Betriebsrat

• Verpflichtung zur vertrauensvollen Zusammenarbeit, par. 2 BetrVG
• Der unternehmerische Handlungsspielraum
• Besprechungs- und Verhandlungspflicht
• Informations- und Beratungsrechte

Anhörungsrechte
Initiativrechte
Mitbestimmungsrechte
Personalplanung
Einstellung
Versetzung
Umgruppierung
Kündigung
Betriebsvereinbarungen
Einigungsstelle
Wirtschaftsausschuss

• Rechtliche und kommunikative vertrauensbildende Maßnahmen

Aktuelle und gute Kenntnisse über die eigenen Rechte und Pflichten als auch über die des Betriebsrats sind für Geschäftsleitungen und Personalverantwortliche eine wichtige Grundlage für die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Die Teilnehmer erhalten in diesem Seminar einen Überblick zu den wichtigsten Regelungen des Betriebsverfassungsgesetzes. Dabei werden ihnen sämtliche Beteiligungsrechte des Betriebsrats sowie die Pflichten des Arbeitgebers vermittelt, um so die eigenen Handlungsspielräume und die des Betriebsrats kennen zu lernen.