PARLA GmbH & Co. KG

Differenziert führen auf Augenhöhe - Typ- und Generationsgerecht

PARLA GmbH & Co. KG
In Heidelberg

990 
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Wichtige informationen

Tipologie Intensivseminar
Niveau Anfänger
Ort Heidelberg
Unterrichtsstunden 16h
Dauer 2 Tage
Beginn 21.02.2019
  • Intensivseminar
  • Anfänger
  • Heidelberg
  • 16h
  • Dauer:
    2 Tage
  • Beginn:
    21.02.2019
Beschreibung

hr Nutzen
Dieses Seminar versorgt Sie zunächst mit dem nötigen Hintergrundwissen zu unterschiedlichen Typen und Generationen. Sie reflektieren Ihr eigenes Denken und Wünschen genauso wie das Ihrer Mitarbeiter. Sie erfahren, wie Sie dieses Wissen für Ihre Führungspraxis nutzen, um jedem Mitarbeiter auf Augenhöhe zu begegnen.
Mit differenziertem Feedback wächst die Effizienz und vor allem die Effektivität und damit der Erfolg des ganzen Teams.

Wichtige informationen Einrichtungen (1)
Wo und wann
Beginn Lage Uhrzeiten
21.Feb 2019
Heidelberg
Baden-Württemberg, Deutschland
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10-18 Uhr und 9-17 Uhr
Beginn 21.Feb 2019
Lage
Heidelberg
Baden-Württemberg, Deutschland
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Uhrzeiten 10-18 Uhr und 9-17 Uhr

Häufig gestellte Fragen

· Welche Ziele werden in diesem Kurs verfolgt?

Ziele Als Führungskraft hat man es heute nicht leicht. Mitarbeiter können sich aussuchen, wo Sie arbeiten und zeigen deutlich mehr Wechselbereitschaft als noch vor ein paar Jahren. Umso wichtiger ist es, die eigenen Mitarbeiter zu binden. Das funktioniert nur, wenn wir uns auf die Verschiedenheiten unserer Mitarbeiter einstellen. Jeder ist ein anderer Typ. Dem einen ist Genauigkeit extrem wichtig, dem anderen Abwechslung und Kreativität. Zudem haben wir es mit unterschiedlichen Generationen zu tun. Von der Generation Golf bis zur Generation Z – jüngere Mitarbeiter ticken definitiv anders als ältere und um sie zu halten, heißt es, auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

· An wen richtet sich dieser Kurs?

Führungskräfte

· Voraussetzungen

keine

Was lernen Sie in diesem Kurs?

Führung
Führungskompetenz
Führungsverhalten
Mitarbeiterführung
Kommunikation
Arbeitsorganisation
Feedback geben und nehmen
VUCA
Nachhaltigkeit
Transparenz

Dozenten

Anja Oser
Anja Oser
Erfolgreiches Sprechen, Führen und Selbstmanagement

Geschäftsführerin PARLA GmbH & Co. KG  geb. 1968, Wohnort: Heidelberg  seit 1997 Expertin für erfolgreiches Sprechen, Führen und Selbstmanagement  Sprecherzieherin/ Sprechwissenschaftlerin DGSS; Sprachwissenschaftlerin, Anglistik/Romanistik  Systemischer Coach und Systemischer High-Performance Coach, Internationaler NLP Master, wingwave®-Coach, Integraler Businessberater, Unternehmensberaterin/ Organisationsentwicklerin nach Trigon und SySt  Mitglied im Verband der Redenschreiber deutscher Sprache VRdS, im Rhetorikforum u. in der Vollversammlung der IHK RNK

Themenkreis

Inhalte

n Transparent kommunizieren

n Regelkommunikation nutzen – Erwartungen klären, Meilensteine kontrollieren

n Nachhaltigkeit fördern

n Typgerecht führen – 4 Grundtypen nach C.G. Jung mit Selbst- und Fremdeinschätzung

n Mitarbeiter der Generationen Y und Z – Welche Anforderungen ergeben sich an das Führungsverhalten

n Globale Trends und VUCA-Welt – Welche Herausforderungen wir in den kommenden Jahren zu meistern haben

n Situativ führen – Differenziert führen und Feedback geben

Methoden

Impulse durch die Trainerin, Erarbeitung im Plenum, Diskussion, praktische Übungen, Fallbeispiele, Feedback, Einzel- und Gruppenarbeit; Vertrag mit sich selbst: konkrete Umsetzungsschritte.


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