Führungstraining: Vom Kollegen zum Vorgesetzten

Seminar

In Köln und Frankfurt am Main

1.290 € zzgl. MwSt.

Beschreibung

  • Kursart

    Intensivseminar berufsbegleitend

  • Niveau

    Anfänger

  • Ort

    An 2 Standorten

  • Unterrichtsstunden

    16h

  • Dauer

    2 Tage

Ein neuer Schritt auf der Karriereleiter, das ist ein großer Anlass
zur Freude. Doch gerade beim Wechsel von „heute Kollege“ zu „morgen Vorgesetzter“ ist die Vorfreude nicht selten auch begleitet von Fragen, was die Zukunft mit sich bringen wird. Was kommt da auf mich zu? Wie werden sich meine ehemaligen
Kollegen mir gegenüber verhalten? Wie verhalte ich mich? Was packe ich in den Koffer, mit dem ich mich auf die Reise als Führungskraft mache?

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Frankfurt am Main (Hessen)
Karte ansehen
60311

Beginn

auf Anfrage
Köln (Nordrhein-Westfalen, NRW)
Karte ansehen

Beginn

auf Anfrage

Hinweise zu diesem Kurs

In diesem Training entwickeln Sie Ihr persönliches Rollenbewusstsein als neue Führungskraft unter ehemaligen Kollegen. Sie sensibilisieren sich für das Neue und werfen ihr Augenmerk speziell darauf, wie Sie typische Anfangshürden elegant meistern. Sie erarbeiten sich eine Strategie für Ihre ersten „Auftritte“ in Ihrer neuen Rolle und üben im geschützten Bereich des Seminarraums, diese in praxisnahen Simulationen anzuwenden. So ermöglichen Sie sich und Ihrem Team einen guten Start in Ihre neuen Aufgaben.

Angehende Führungskräfte, die aus einer Kollegensituation heraus ein Team als Führungskraft übernehmen.

Sobald Emagister Ihre Kontaktdaten an uns gesendet hat, hören Sie von uns, schriftlich oder telefonisch – ganz so wie Sie es wünschen.

Fragen & Antworten

Ihre Frage hinzufügen

Unsere Berater und andere Nutzer werden Ihnen antworten können

Wer möchten Sie Ihre Frage beantworten?

Geben Sie Ihre Kontaktdaten ein, um eine Antwort zu erhalten

Es werden nur Ihr Name und Ihre Frage veröffentlicht.

Meinungen

Themen

  • Rollenbewusstsein
  • Neu in Führung
  • Ausbildung Führungskraft
  • Führungskräfteausbildung
  • Führungsgrundlagen
  • Führungsaufgaben
  • Nachwuchsführungskraft
  • Führung
  • Führungskräftetraining
  • Kollegen führen
  • Managementtraining
  • Führungskompetenz
  • Schulung für Nachwuchsführungskräfte
  • Training neue Führugnskräfte
  • ProKomm
  • Köln
  • Führen als ehemaliger Kollege
  • Führungsverhalten

Dozenten

ProKomm Trainer

ProKomm Trainer

Trainerin

Inhalte

Inhalte
  • Meine neue Rolle
    • Rollentausch "Führen" statt "Fachlich arbeiten": Was bedeutet das?
    • Mein Selbstverständnis als Führungskraft
  • Meine neue Position und ihre Auswirkungen im Gesamtsystem
    • Was ändert sich für mich?
    • Was ändert sich für die anderen?
    • Die eigene Haltung in der "Sandwichposition" definieren
  • Beziehungsmanagement
    • Beziehungen klären
    • Das Wechselspiel zwischen Nähe und Distanz
    • Psychospiele erkennen und ihnen vorbeugen
  • Führungsaufgaben und Führungsverhalten
  • Die ersten Schritte gestalten
    • Einführung in die neue Konstellation - Rituale, formelle und informelle Regeln beachten und installieren
    • Erwartungen auf beiden Seiten klären
    • Akzeptanz und Vertrauen schaffen
    • Kontrolle vs. Freiräume
  • Praxissimulationen zu zentralen Führungssituationen
  • Persönliche Fortschrittsplanung

Zusätzliche Informationen

Preisinformation: Die Seminargebühren beinhalten die Seminarunterlagen, eine Teilnahmebescheinigung sowie Pausensnacks, Getränke im Seminarraum und ein Mittagessen an allen vollen Seminartagen.
Praktikum: nein
Maximale Teilnehmerzahl: 10
Kontaktperson: Susanne M. Kirchner

Für all' unsere Seminare können Sie den Bildungsscheck NRW einlösen, mit dem das Land Nordrhein-Westfalen die Teilnahme an beruflicher Weiterbildung fördert.

Führungstraining: Vom Kollegen zum Vorgesetzten

1.290 € zzgl. MwSt.