Konfliktmanagement für Führungskräfte

Kurs

In Köln

Preis auf Anfrage

Beschreibung

  • Kursart

    Kurs

  • Ort

    Köln

  • Dauer

    1 Tag

  • Beginn

    Oktober

Es ist verlockend, sich Konflikten zu entziehen und unbequeme Konfrontationen zu umgehen. Doch gehen Sie Konflikten aus dem Weg, beeinträchtigt das die Zusammenarbeit im Team, führt zu Effizienz- und Produktivitätsverlusten und gefährdet so in letzter Konsequenz den Erfolg des gesamten Unternehmens.
Als Führungskraft müssen Sie deshalb genau hinschauen und die Konfliktlösung selbst in die Hand nehmen. Auf diese Weise sorgen Sie dafür, dass das Betriebsklima positiv bleibt, Kollegen konstruktiv zusammenarbeiten und gemeinsam den Erfolg des Teams und des Unternehmens vorantreiben.
In unserem Seminar erfahren Sie deshalb, wie Sie Konfliktpotentiale frühzeitig erkennen, deeskalieren und wie Sie tatsächlich ausbrechende Konflikte angemessen entschärfen und zu einem positiven Ende führen. So sorgen Sie für ein besseres Arbeitsklima und stellen sicher, dass alle Mitarbeiter sich auf das Wesentliche konzentrieren.

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Köln (Nordrhein-Westfalen, NRW)
Karte ansehen
Köln, 50674

Beginn

OktoberAnmeldung möglich

Hinweise zu diesem Kurs



Dieses Praxis-Seminar wendet sich an leitende Angestellte mit Personalverantwortung sowie Geschäftsführer, Abteilungs-, Gruppen- und Teamleiter sowie Führungskräfte aus verschiedenen Bereichen.

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Erfolge dieses Bildungszentrums

2018

Sämtlich Kurse sind auf dem neuesten Stand

Die Durchschnittsbewertung liegt über 3,7

Mehr als 50 Meinungen in den letzten 12 Monaten

Dieses Bildungszentrum ist seit 16 Mitglied auf Emagister

Themen

  • Erfolg
  • Führungskräfte
  • Konfliktlösung
  • Konfliktmanagement

Inhalte

  • Ihre Rolle als Führungskraft in Konfliktsituationen
  • Definition von Konflikten im beruflichen Kontext
  • Konflikte erkennen und bearbeiten
    • Strategien zur Konfliktlösung
    • Methoden, Techniken und Tools im Führungsalltag
  • Präventionsarbeit: Konflikte frühzeitig erkennen und entschärfen
    • Lösungsansätze für „konfliktfreie Zonen“
  • Ihr persönlicher Stil in Konfliktsituation
    • … als Konfliktbeteiligte(r)
    • … als Konfliktmanager/-in
  • Tipps und Tricks aus dem Führungsalltag

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