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...Tabellenkalkulation mit MS Excel Präsentationen mit MS PowerPoint Datenbanken mit MS Access IT-Sicherheit Bildbearbeitung mit GIMP Online-Zusammenarbeit... Lerne:: DIN 5008...
...in die gewünschte Richtung weiterzuentwickeln. Inhalte Führung auf den Punkt gebracht: Was ist Führung? Führungsrollen und -aufgaben und deren konkrete... Lerne:: Human Resources, Stimme und Aussprache optimieren, Innere Haltung...
... zum/zur „Digital Leader“ an. Gemeinsam mit Ihnen gehen wir dieser neuen Art der Führung auf den Grund und stellen mit hohem Praxisbezug die Weichen für erfolgreiche Teams im digitalen Zeitalter. Sie erfahren in anschaulicher Weise, welche Prinzipien Ihnen als Führungskraft zu mehr Produktivität verhelfen... Lerne:: Online Meeting, Digital Leader, Home Office...
...Die Rolle der Führungskraft verändert sich: der Chef eines Teams wird der Coach. Möchten Sie nicht zurückbleiben? Dann lesen Sie weiter. Der Rolle des Chefs heutzutage zu erlenen ist der prinzipiel Punkt. Auf emagister.de stellt Ihnen das Management-Institut Dr. A. Kitzmann mehr Informationen... Lerne:: Psychologie Kommunikation...
...Die Rolle der Führungskraft verändert sich: der Chef eines Teams wird der Coach. Möchten Sie nicht zurückbleiben? Dann lesen Sie weiter. Der Rolle des Chefs heutzutage zu erlenen ist der prinzipiel Punkt. Auf emagister.de stellt Ihnen das Management-Institut Dr. A. Kitzmann mehr Informationen... Lerne:: Psychologie Kommunikation...
... Product (MVP) ungefiltert auf Entscheider ein. Sie als Führungskraft sollen über diese innovativen Methoden und Techniken entscheiden, ohne diese ausreichend angewandt zu haben. Das Ergebnis: Statt wirklich neue Ideen zu entwickeln und „kreativ“ zu sein, greifen wir auf „bewährte“ Methoden zurück... Lerne:: Online Marketing...
...Rechtliche Grundkenntnisse gehören zu der Kernkompetenz von immer mehr Tätigkeiten. Schon längst werden solche Kenntnisse nicht mehr nur Führungskräften in ökologischen Bereichen abverlangt. Anhand praktischer Fallbeispiele sollen mithin im Seminar Grundlagen relevanter Rechtsgebiete vermittelt... Lerne:: Gesetz Verpackung...
...Die hohen Anforderungen im Berufsleben vermindert die Leistungskraft der Mitarbeiter und Führungskräfte. Dabei spielt Resilienz eine große Rolle. Denn sie gehört zu den wichtigsten Führungskompetenzen im Unternehmen. Resilienz hilft Ihnen und Ihren Mitarbeitern gemeinsame Lösungsansätze zu finden...
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...Im Führungsseminar Innendienstleiter lernen Sie das komplette Spektrum einer Führungskraft im Innendienst kennen. Im Innendienstbereich verändern sich die Aufgaben der Mitarbeiter immer mehr zu vertriebsorientierten Aufgaben. Die Anforderungen an die Innendienstmitarbeiter nehmen immer mehr... Lerne:: Kurs für Führungskräfte...
... Studiengang Dienstleistungsmanagement verbinden Sie betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit aktuellem dienstleistungsbezogenem Know-how. Hierauf spezialisierte Führungskräfte sind gesucht, weil sie fachübergreifend und damit integrativ denken - eine gefragte Qualifikationskombination auf dem Arbeitsmarkt...
... Begleitung und Unterstützung von Einzelpersonen (Führungskräfte und Mitarbeitende) und von Teams. Coaching ist zielgerichtet und situativ zugleich. Beratung... Lerne:: Berufsbegleitende Weiterbildung...
... Begleitung und Unterstützung von Einzelpersonen (Führungskräfte und Mitarbeitende) und von Teams. Coaching ist zielgerichtet und situativ zugleich. Beratung... Lerne:: Berufsbegleitende Weiterbildung...
...Zielgruppe: Führungskräfte aller Ebenen, die ihre persönliche Resilienz stärken möchten Dozentin: Claudia Bode, Clauduceus Centrum für Balance WIS bringt Ordnung in den "Dschungel" von Weiterbildungsangeboten. Durch eine enge Kooperation mit den IHK-Weiterbildungsberatern, deren tägliche Arbeit...
...Unser Angebot richtet sich an Sie als arbeitssuchende/r Akademiker/in, Fach- oder Führungskraft. Das Karriere-Coaching beruht auf einem strukturierten, zertifizierten Prozess. Gemeinsam erarbeiten wir Ihre Kompetenzen, Interessen und Werte. Wir entwickeln zudem Ihre persönliche Karrierestrategie... Lerne:: Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein, Berufliche Orientierung, Berufliche Eingliederung (nach § 45 SGB III)...
...wie das Erleben und Handeln von inneren Bildern beeinflusst werden Projektionen: die Quellen von Sympathie und Antipathie, Neid und Bewunderung...
...Der Unternehmer trägt die Verantwortung für den Arbeits- und Gesundheitsschutz seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In vielen Bereichen delegiert er die daraus entstehenden Pflichten an die betrieblichen Führungskräfte. Dieses Seminar befasst sich mit der Vermittlung der Grundlagen von Rechten... Lerne:: Delegation Unternehmerpflichten...
...After Work Coaching für Fach- und Führungskräfte FAW - Fortbildungsakademie der Wirtschaft After Work Coaching für Fach- und Führungskräfte Was leistet After-Work-Coaching? In einer geschützten Umgebung können Sie nach der Arbeit in einer Gruppe von max. 6 Teilnehmer/ -innen Ihre beruflichen...
... Wiesbaden vhs-B-208 Anfahrt (Google-Maps) Nadja Soukup Kurse der Dozentin: L50/06/ - Souveränitätstraining für Führungskräfte L51330 - Körpersprache...
...?". Das Seminar wendet sich an Führungskräfte, die Führungsfragen des Alltags einmal mit der philosophischen Brille betrachten wollen. Dazu... Lerne:: Psychologie Kommunikation, Philosophie Geschichte...
...es verschiedene Module zur Auswahl und Sie können mehr über die angebotenen Thematiken erfahren. Einfach anmelden und Zugang zu den folgenden Themen erhalten...
...Alter gerechtes Human Ressource Management Demographischer Wandel und Kompetenzwandel Arbeitsorganisation und Ergonomie Altersstrukturanalyse und andere Tools 379,-€ * inkl... Lerne:: Erfolgreiche Kommunikation...
...Danke für dieses schöne Werk. Die Kommunikationstechnik-Fibel ist sehr informativ und verständlich. Genau das habe ich schon seit langem gesucht...
...Symbole, Anekdoten Schlagfertigkeit Kritische Fragen kontern Rückfragetechnik Touch – Turn – Talk Umdeuten von Etikettiervorwürfen Überraschende und übertriebene... Lerne:: Six Sigma...
...Dieses Seminar vermittelt Führungskräften einen Überblick über Inhalt und Zielsetzung von IT Service Management nach ITIL. Die Funktionen und Prozesse des IT Service Managements und der IT-Infrastruktur werden vorgestellt und deren Bedeutung für Unternehmen. Die elementaren Begriffe der ITIL... Lerne:: IT-Strategie planen, Service Level definieren, IT Servicemanagement anwenden...
...oder Optimierung des Projektmanagements in Ihrer Organisation. Dadurch sind Sie in der Lage, die Chancen, die sich durch ein systematisches Projektmanagement bieten... Lerne:: Führungskräftetraining projektmanagement, Pm inhouse, Projektmanagement optimierung...
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