Arbeitsrecht Kurse Schweiz

...Es sind neue Konten einzurichten und es ändert sich die Gliederung der Bilanz und der Erfolgsrechnung. Wesentliche Neuerungen betreffen auch die Bewertung von Vermögensgegenständen...

...Die besonderen Studienziele für die Ausbildung zum Bachelor sowie zum. Master werden gesondert geregelt Das Bachelorstudium dient der juristischen Grundausbildung...

...Fakultät angebotenen Fächern) 0-10 Credits Nichtjuristische Wahlfächer 4 Credits Aktivitäten in der Arbeitswelt 2-4 Credits Juristische Gastlehrveranstal-tungen...

...und Absolventen eines Bachelor-Studiums. Hier kommt die Studienrichtung Management + Law ins Spiel. Als Betriebsökonominnen und Betriebsökonomen mit einer...

...Theorievermittlung 1./2./3. Säule und Privatversicherungen Praxisbeispiele in Gruppen bearbeiten und eigene Fragen in der Gruppe klären...

...welche im Diploma Supplement ausgewiesen werden. Anmeldung und Studienfachwechsel - Herbst-semester - 30. April , Frühjahrssemester - 15. Dezember...

...sozialen und persönlichen Kompetenzen, welche für eine fachkundige und verantwortungsbewusste juristische Tätigkeit in Wirtschaft und Gesellschaft erfoderlich...

...Das Seminar richet sich an Geschäftsführer, Führungskräfte, Führungsnachwuchskräfte und Verantwortliche im Personalwesen ohne oder mit geringen arbeitsrechtlichen Vorkenntnissen...

...DAS FOLGENDE PROGRAMM, MIT DEM SIE IHRE KOMPETENZEN STäRKEN SOWIE IHRE GESTECKTE ZIELE ERREICHEN KöNNEN. IN DEM KURS ZU DIESER SCHULUNG GIBT ES VERSCHIEDENE...

...Jeweils vorbehalten bleiben Zulassungsbestimmungen für einzelne Lehrveranstaltungen. Masterarbeit Das Masterstudium wird mit einer Masterarbeit im Umfang...

...zum Teilzeitanspruch - Einstellung einer Ersatzkraft - Arbeitsvertragliche Bezugnahmeklauseln auf Tarifverträge - Auswirkungen des AGG im Arbeitsrecht Kündigungsrecht...

...oder vergleichbare Vorkenntnisse. Betriebsratsmitglieder die sich mit rechtlichen Fragestellungen auseinandersetzen Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates...

...Tarifvorbehalt - Individual- und Kollektivrecht Rechtsstellung des Betriebsrates - Aufgaben - Vertrauensvolle Zusammenarbeit - Beteiligungsrechte...

...Änderungsvertrag - Umsetzungsvorbehalt - Versetzung - Teilkündigung oder Änderungskündigung Arbeitsverträge beenden - Wichtige Punkte bei einer Kündigung...

...einrichten - Durchführung themenspezifischer Schulungen Besonders betroffene Bereiche - Stellenausschreibungen - Einstellungs- und Auswahlverfahren...

...um rechtliche Entscheidungen im Unternehmensalltag auf fundierte Weise zu treffen und diese auch rechtssicher zu begründen. Es sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich...

...Feststellung und Dokumentation. - Kritikgespräch. Umgang mit Krankheit, Fehlzeiten und Sucht - Arbeitnehmerpflichten beachten. - Rechtssichere Dokumentation...