Anbieter Pan-Seminare

...Ausführung, auch Hinweise zur Maschinenrichtlinien 2006/42/EG und Produktsicherheitsgesetz) Neue Erkenntnisse zum spezifischen Festigkeitsverhalten geschweißter... Lerne:: DIN EN 1090, DIN EN 1993...

...Elterngeld und Elternzeit 2015 2015: Elterngeld Plus mit Partnerschaftsbonus und doppelter Laufzeit Kombination von Basis-Elterngeld und Elterngeld...

...Die Doppelrolle, Kollegin oder Kollege zu sein und gleichzeitig Verantwortung für Ziele und Aufgaben eines Teams, oder von Einzelpersonen zu übernehmen...

...immer schneller; kommen aber doch nicht vom Fleck, dann ist es höchste Zeit, mit System Ziele, aufgaben und Prioritäten zu definieren und Ihre Arbeitsmethodik...

...AGB bei internationalen Verträgen/Incoterms 5. Haftungsausschluss/Haftungsbeschränkungen Wie formuliert man wirksame Haftungsausschlüsse? Lieferverträge... Lerne:: AGB Recht...

...die ich in Besprechungen verbringe? ECM-Methode, NetMeeting, wann sinnvoll? Methoden Lehrgespräch, Gruppenarbeit, Praktische Übung, Diskussion Teilnehmerzahl maximal... Lerne:: Führung eines Meetings...

...Dieses Seminar hat nur ein Ziel: Durch ein professionell geführtes Interview die besten Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden!. Gerichtet... Lerne:: Professionelle Bewerberinterviews...

...sicher aufzutreten, Ihr Unternehmen souverän zu präsentieren und durch Ihre Persönlichkeit zu überzeugen. Seminarinhalt Die Marke "Ich" - Erfolgsfaktoren...

...Der Projektablaufplan als Routenplaner für die Projektschritte Termin-, Kapazitäts- und Budgetplanung als Bordcomputer der Projektarbeit Projektcontrolling...

...Prozessmanagement im Einkauf - Beitrag des Beschaffungsmanagements zur Generierung und Absicherung von strategischen Ressourcen - Leistungsverbesserung...

...Abwehr von Telefonterror Absage an einen Lieferanten Umgang mit Programmvorstellern Organisation der Telefonarbeit Wie Prioritäten setzen? Welche Hilfsmittel... Lerne:: Verhandlungsführung im Einkauf, Organisation im Einkauf, Gesprächsführung am Telefon...

...Überlassung innerhalb eines Konzerns: Personalführungsgesellschaft Die „Drehtürklausel“ Lohnuntergrenzen im Bereich der Krankenhäuser und der Sozialwirtschaft...

...Erläuterung ausgewählter Berechnungsbeispiele Maßnahmen zur Qualitätssicherung von geschweißten Konstruktionen (Schweißnahtgüte nach DIN EN ISO 10042... Lerne:: Überblick über Bemssungskonzepte, Spezifische Festigkeitsverhalten...

...Seminarinhalt Typische Führungssituationen und Anlässe für Mitarbeitergespräche Praxiserfahrung und Mängelanalyse - Vorbereitung, Zeitaufwand...

...vorteilhafter Gestaltung; Erfahrungsaustausch Seminarinhalt Im Mittelpunkt der Änderungen steht die neue Definition der so genannten „ersten Tätigkeitsstätte“...

...Die Kernfrage lautet immer: Wie viele Mitarbeiter, welcher Qualifikation werden wann und in welcher Abteilung benötigt? Das Seminar gibt Hinweise und Lösungsansätze... Lerne:: Strategische Personalplanung...

...Seminarinhalt Was ist Personalentwicklung - Theorie und Praxis? Warum Personalentwicklung? Arbeitsmarkt, personelle Engpässe und Personalmarketing Wer betreibt Personalentwicklung?...

...wenn Verhalten geändert, Probleme gelöst werden. Wie führt man aber ein Kritikgespräch so, dass die Kritik auch angenommen wird und sie positive Konsequenzen hat?... Lerne:: Umgang mit Kritik, Geben von Kritik...

...Sie beherrschen Ihren sprachlichen und stimmlichen Ausdruck, ob Sie im Meeting diskutieren, beim Kunden argumentieren oder auf der Bühne auftreten möchten... Lerne:: Freies Sprechen...

...führen Logisch Argumentieren, Zuhören, Rückkoppeln, Fragen Umgang mit Einwänden, Vorwänden, Unsachlichkeit Methoden Teamdiskussionen, kurze Rollenspiele...