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Anbieter Peter Knapp GmbH
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...ein Bewusstsein über die Grenzen dieser Beratungsform und Werkzeuge des Coachings. Lernen Sie praxisbewährte Methoden aus dem Coaching kennen...
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...Personal Footprint Welchen persönlichen Footprint möchten Sie hinterlassen? Kennen Sie Ihre Kernanliegen, Werte und inneren Bilder, die Ihrem Führungsverhalten...
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...In diesem Seminar lernen Sie die kollegiale Beratung als Konzept kennen um sie anschließend selbst durchzuführen. Inhalte Sie lernen mit dem Konzept der...
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...Wann und wie setzte ich Brainstorming und die Moderationsmethode in Besprechungen ein? Methoden Gruppenarbeiten Diskussionen Rollengespräche mit Videounterstützung...
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...sobald Differenzen, Forderungen und Angriffe an Sie herangetragen werden. Praxisbezogen trainieren wir anhand konkreter Szenarien, wie Sie die Interessen...
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...entwickeln und einsetzen Rollenwechsel inszenieren Das Ampelmodell der Kommunikation Umgang mit Aggressivität Methoden Theoretischer Input Praktische Übungen...
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...kommt es hier und da zu Spannungen und Auseinander- setzungen. Unabhängig davon, ob Mitarbeiter mit verschiedenartigen Interessen, Meinungen und Zielen...
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...Werden diese Spannungen wahrgenommen und offensiv aus dem Weg geräumt, arbeitet das Team motiviert und effizienter als zuvor weiter, denn es entsteht ein neuer Zusammenhalt...
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...Zwischen den Stühlen – Der Chef als Konfliktmoderator Konflikte zwischen Mitarbeitern zu klären ist eine anspruchsvolle und ungeliebte Führungsaufgabe...
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...Verantwortung von HR Mitarbeiter und Führungskräften Risiken und Chancen von Gesprächen Professionelle Abwicklung von Gesprächen vom Einstieg bis zum Abschluss...
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...Kenntnisse und Erfahrung in der Führung schwieriger Mitarbeitergespräche diese gerne vermeiden oder mit dem erzielten Ergebnis nicht zufrieden sind...
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...Kommunikation besteht aus dem Wechsel zwischen eigenem auf- richtigen Mitteilen und empathischem Erkunden und Verstehen des Gegenübers. Entscheidend ist dabei die Haltung...
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...Präsentationstermine auf Sie: In der Gesellschafter-, Geschäfts- und Abteilungsleiterrunde gilt es, Ihre Kollegen und Vorgesetzten von Ihren Ideen zu überzeugen...