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Anbieter Peter Knapp GmbH
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...Phasen eines Coachings Planung einer Coachingmaßnahme Besonderheiten, Möglichkeiten und Grenzen der Rolle Führungskraft als Coach Strukturierende Coaching...
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...und intellektueller Ebene mit Ihren Kernanliegen und erhöhen damit Ihre Authentizität und Wirksamkeit in der täglichen Führungsarbeit Leadership Lab...
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...Sie lernen mit dem Konzept der Kollegialen Beratung auch das Moderieren von Gruppen Kommunikations-, Kreativitäts- und Lösungstechniken werden erworben Sie erlernen die Fähigkeit...
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...Meetingstechniken Mitarbeiter und Führungskräfte aller Ebenen – speziell in Großunternehmen – klagen darüber, dass sie zu viel Zeit in Meetings verbringen...
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...Ihres Unternehmens bzw. Ihre eigenen erfolgreich vertreten können oder eben auch zu erkennen, wann es einfach sinnvoller ist, sich nicht mit aller Kraft durchsetzen zu wollen...
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...zu agieren. Wie es Ihnen durch Änderung von Strategie und Position gelingt, aktiv den nächsten Schritt in Richtung Verständigung zu tun und zugleich möglichst...
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...ein vertrauensvolles Verhältnis zu ihnen pflegt, sind Sie vielen anderen schon einen großen Schritt voraus. Denn überall dort, wo im Team gearbeitet wird...
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...um wertvolle Kompetenzen in Sachen Führung von Teams. Das macht nicht nur Ihr Team und Sie erfolgreicher, sondern auch Ihr Unternehmen. Konstruktives Konfliktmanagement...
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...mit den einzelnen Phasen Aktives Zuhören als Steuerungsinstrument nutzen Anforderungen an die verschiedenen Rollen verstehen Grenzen des Machbaren kennen...
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...nach innen und außen. Sie erlangen Sicherheit und Souveränität im Umgang mit konfliktreichen Themen und Situationen. Schwierige Mitarbeitergespräche führen...
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...Vorgehen sowie Techniken und Methoden zur Gesprächsführung Trennungsgespräche professionell führen Führungskräfte berichten häufig, dass sie aufgrund geringer...
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...Sie erzielen beim Gegenüber mehr Wirkung durch eine kluge Wortwahl Sie erkennen Denkmuster, die Sie persönlich fördern Selbstsicher und gewinnend Auftreten...
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...mit viel Gelegenheit zum Üben, mit persönlichem Feedback und einem sehr zugespitzten Trainerinput Zielgruppe Führungskräften aller Ebenen › Projekt...