Sonstige Personalmanagement Seminar Brandenburg

...Erfolge werden für den jüngeren Kollegen schneller möglich, es passieren weniger (Anfänger-)Fehler. Damit profitiert auch das Unternehmen direkt...

...ArbeitsrechtGrundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung- Überblick Personalwirtschaft- Grundlagen der Personalentlohnung...

...Die wichtigsten Managementkompetenzen- Führungskompetenz- Umsetzungskompetenz (Volition)- Kompetenztests/ PrüfungPersonalmanagement - Führung und Entwicklung...

...und Abschluss-Stereotype mit korrekten, situationsadäquaten Umgangsformen- Höflichkeitsformeln und bewusste Nutzung interkultureller Kenntnisse...

...und somit auch die Produktivität der Mitarbeiter, Fluktuation und Fehlzeiten reduzieren sich. Eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit bietet aufgrund...

...der Entgeltabrechnung in den verschiedenen Arbeitnehmergruppen Schüler, Studenten, Praktikanten, Volontäre, Azubis Mini-Job und kurzfristig Beschäftigte...

...In vielen Betrieben gibt es sogar auf allen Seiten Vorbehalte gegen dieses gesetzlich vorgeschriebene Instrument betrieblicher Gesundheitsvorsorge...

...eine strategische wie auch erfolgskritische Bedeutung zu. Bei falsch eingesetzten Mitarbeitern kann Demotivation, Leistungsverweigerung und Absentismus...

...Sie erfahren, wie Sie Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität gezielt aufbauen, steigern und nutzen. Sie lernen konkrete Maßnahmen zur Optimierung...