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Workshop: "Führung" - Gesundheitswesen
Seminar
In Köln ()
Beschreibung
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Kursart
Praktisches Seminar
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Niveau
Anfänger
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Unterrichtsstunden
18h
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Dauer
2 Tage
Halbtägige Impuls-Workshops zum Thema „Führung“ im Gesundheitswesen. Die Workshops bestehen jeweils aus Theorie-Impulsen und Anwendungsübungen sowie Reflexion. Die vier Workshops können einzeln gebucht oder miteinander kombiniert werden.
Hinweise zu diesem Kurs
Hilfestellung bei der Führung, Verbesserung des Führungsstils und von Mitarbeitergesprächen, Konfliktgespräche optimieren, Delegieren
Führungskräfte im Gesundheitswesen, wie Ärzte, Ärztinnen, MVZ-Personal, Praxismanager, Praxismanagerinnen, Arzthelferin, sonstiges medizinisches Personal mit Führungsverantwortung.
Sie sollten Mitarbeiter führen.
Die Workshops sind in verschiedenen Phasen aufgebaut: Theorie-Impulse, Anwendungsübungen und Reflexionen.
Sobald wir Ihre Anfrage erhalten haben, nehmen umgehend Kontakt mit Ihnen auf.
Meinungen
Themen
- Impuls
- Führung
- Führungsstil
- Führungsverhalten
- Führungskompetenz
- Führungsverantwortung
- Führungskräfte
- Feedback geben
- Mitarbeitergespäche
- Mitarbeiterführung
- Mitarbeitermotivation
- Konfliktlösung
- Konfliktmanagement
- Konfliktbewältigung
Dozenten
Beate Remus
Führung
Beate Remus ist Diplom-Ingenieurin und Transaktionsanalytikerin im Bereich Organisation. Darüber hinaus ist sie Coach auf Basis von Transaktionsanalyse und Senior Coach DBVC. Weiterhin Organisations- & Personalentwicklerin, Verhaltenstrainerin sowie Mediatorin.
Inhalte
Workshop 1: „Neu als Führungskraft“
Der Impuls‐Workshop bietet Ihnen; als neuer oder angehender Führungskraft, einen Einblick in die Anforderungen an die neue Rolle und gibt Hinweise, wie Sie einen eigenen Führungsstil finden und im Arbeitsalltag angemessen und wirksam einsetzen.
- Die Anforderungen der neuen Rolle
- Den eigenen Führungsstil finden
- Und auf einmal soll ich Feedback geben …
- Dos and Dont's in der neuen Führungsposition
Dienstag, 12.11.19, 9:00-13:00 Uhr
Workshop 2: „Feedback im Mitarbeitergespräch“
In diesem Impuls‐Workshop erfahren Sie, wie es möglich ist, Feedback bei den Mitarbeitenden in positive Impulse umzusetzen und es zu einem konstruktiven Motivationsinstrument zu machen.
- Aufbau eines Feedbackgesprächs
- Steuerung und Kontrolle durch Feedback
- Persönliches Feedbackverhalten
- Chancen und Risiken von Feedback und Nicht‐Feedback
Workshop 3: „Konstruktive Konfliktgespräche“
In diesem Impuls‐Workshop lernen Sie, wie Sie kritische Situationen nicht unnötig eskalieren lassen und wie Sie in der Rolle als Führungskraft effektive Konfliktgespräche führen.
- Konflikte und kritische Situationen wahrnehmen
- Persönlicher Konfliktstil und Kommunikationsverhalten
- Deeskalierende Gesprächsführung
- Aufbau eines konstruktiven Konfliktgesprächs
Mittwoch, 13.11.19, 9:00-13:00 Uhr
Workshop 4: „Ziele vereinbaren und delegieren“
Dieser Impuls‐Workshop zeigt, wie Sie Ihren Mitarbeitenden durch professionelles Delegieren Ziele, Sinn und Orientierung für die tägliche Arbeit bieten können und welche Methode dafür geeignet ist.
- Die Bedeutung von Zielen
- Zielformulierungen mit der SMART‐Formel
- Aus Teamzielen Einzelziele ableiten
- Aufbau eines Delegationsgesprächs
Terminübersicht:
Dienstag, 12.11.19, 9:00-13:00 Uhr — WS-1 „Neu als Führungskraft“
Dienstag, 12.11.19, 14:00-18:00 Uhr — WS-2 „Feedback im Mitarbeitergespräch“
Mittwoch, 13.11.19, 9:00-13:00 Uhr — WS-3 „Konstruktive Konfliktgespräche“
Mittwoch, 13.11.19, 14:00-18:00 Uhr — WS-4 „Ziele vereinbaren und delegieren“
Zusätzliche Informationen
Es werden maximal 8 Teilnehmer/innen pro Workshop teilnehmen.
Weitere Information
Weitere Informationen zu den Inhalten der Führungs-Workshops sowie zu den Anmeldemodalitäten erhalten Sie unter der Rufnummer 0221-139836-63, per Mail unter koenig@frielingsdorf.de oder auf unserer Internetpräsenz unter www.frielingsdorf-akademie.de. Hier steht Ihnen ein Online-Anmeldeformular zur Verfügung, über das Sie sich direkt online für die Führungs-Workshops registrieren können.
Workshop: "Führung" - Gesundheitswesen