Aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht (Die Begründung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen unter Kostengesichtspunkten)
Seminar
In Berlin
Beschreibung
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Kursart
Seminar
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Ort
Berlin
Unternehmer, Geschäftsführer, Mitarbeiter aus der Personalabteilung und alle Interessierten WIS ist der Förderung der beruflichen Weiterbildung verpflichtet, mit Konzentration auf die Zielgruppe der Fach- und Führungskräfte. Es dient dazu, die Transparenz auf dem deutschen Markt der beruflichen Weiterbildung zu erhöhen. Es dient weiterhin dazu, eigenständige, rationale Verbraucherentscheidungen zu ermöglichen. Die Aktualität der in WIS eingestellten Seminare wird dadurch gewährleistet, dass terminierte Seminare automatisch nach ihrem Start aus der Suche genommen werden. WIS bringt Ordnung in den "Dschungel" von Weiterbildungsangeboten. Durch eine enge Kooperation mit den IHK-Weiterbildungsberatern, deren tägliche Arbeit auch auf WIS basiert, ist den Besuchern eine zusätzliche Unterstützung sicher.
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Meinungen
Themen
- Arbeitsrecht
Inhalte
Beschreibung des Seminars
Die Erkenntnis der arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen beim Abschluss, der Ausgestaltung und der Beendigung von Arbeitsverhältnissen ist für Unternehmen unabdingbar.
Die Erkenntnis der arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen beim Abschluss, der Ausgestaltung und der Beendigung von Arbeitsverhältnissen ist für Unternehmen unabdingbar.
Seminarinhalte:
Begründung des Arbeitsverhältnisses
- Auswahl der Bewerber
- Stellenausschreibung/Stellenanzeige
- Einstellungsgespräch
- Gestaltung des Arbeitsvertrages
- Zustandekommen des Arbeitsvertrages
- Dauer und Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Aufgabenbereich; Arbeitszeit; Vergütung; sonstige Leistungen; Urlaubsre-gelungen, Wettbewerbsverbot
- Arbeitsunfähigkeit wegen Krankheit
- Vertragsdauer und Beendigung; Vertragsstrafe
- Freistellung; Weiterbeschäftigungsanspruch; Beendigung des Arbeitsver-hältnisses mit dem 65. Lebensjahr; Ausschlussklausel
Beendigung undÄnderung des Arbeitsverhältnisses
- Kündigung
- soziale Rechtfertigung der Kündigung; verhaltensbedingte Kündigung; personenbedingte Kündigung; betriebsbedingte Kündigung
- Aufhebungs- und Abwicklungsverträge
- Regelungsgegenstände des Aufhebungs-/Abwicklungsvertrages
- Anfechtungsmöglichkeiten
- Abfindungen und deren steuerrechtliche und sozialversicherungsrecht-liche Behandlung
Methodik: Vortrag und Diskussionen
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Aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht (Die Begründung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen unter Kostengesichtspunkten)