Führungskompetenz entwickeln (Modul I)
Seminar
In Berlin
Beschreibung
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Kursart
Seminar
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Ort
Berlin
WIS ist der Förderung der beruflichen Weiterbildung verpflichtet, mit Konzentration auf die Zielgruppe der Fach- und Führungskräfte. Es dient dazu, die Transparenz auf dem deutschen Markt der beruflichen Weiterbildung zu erhöhen. Es dient weiterhin dazu, eigenständige, rationale Verbraucherentscheidungen zu ermöglichen. Die Aktualität der in WIS eingestellten Seminare wird dadurch gewährleistet, dass terminierte Seminare automatisch nach ihrem Start aus der Suche genommen werden. Führungsnachwuchskräfte, Mitarbeiter, die sich seit kurzem in einer FÜhrungsposition befinden, Teilnehmer vom Seminar "Vom Kollegen zum Vorgesetzten"
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Meinungen
Themen
- Führungskompetenz
Inhalte
Beschreibung des Seminars
Modul 1: Vom Kollegen zum Vorgesetzten - Teil I
Modul 2: Vom Kollegen zum Vorgesetzten - Vertiefungstraining
Modul 3: Führungsinstrument "Effiziente Besprechungen"
Modul 4: Führungsinstrument "Mitarbeitergespräche"
Modul 2 kann ohne Besuch des Moduls 1 nicht gebucht werden.
Inhalte Modul I:
- Rollenwechsel: Der Abschied von der alten Rolle
- Umgang mit erwartungen an die neue Rolle
- Bewusste Gestaltung der neuen Rolle
- Sich und andere führen
- Das Nähe-Distanz-Modell
- Das Spannungsfeld "Aufgaben- /Mitarbeiterorientierung
- FÜhrungsaufgaben und -kompetenzen
- Führungsstile
- Kommunikation als Grundkompetenz
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Führungskompetenz entwickeln (Modul I)