Führungskräfte Kurse in Mecklenburg-Vorpommern

...Richtiger Umgang mit Teilzeit-/ Elternzeit- Anspruch - Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis überwachen - Schwierige Führungssituationen meistern...

...Inhalte Tag 1 + Tag 2: Führen zwischen gut und böse – Welche Rolle spielt Führung eigentlich? „moderne Führung“ – Was heißt das? (geänderte Anforderungen... Lerne:: Change Management...

...der Entscheidung durch die Leitung. - Konflikte als Symptom - Entstehung von Konflikten, Rollenverteilung - Erkennen von Konflikten und ihren Auswirkungen...

...Die Kenntnis dieser Muster erleichtert den Umgang mit unterschiedlichen Aktionen und Reaktionen der Mitarbeiter. Inhalte Grundannahmen der Psychologie (Persönlichkeitstypen... Lerne:: Psychologische Grundlagen...

...und Verhaltensweisen. Oft liegt es an Details, ob ein Gespräch für beide Seiten ziel- und lösungsorientiert und damit zufriedenstellend verläuft... Lerne:: Psychologische Grundlagen...

...Möglichkeiten zur Vermeidung vermittelt. - Kommunikation als Aufgabe und Instrument von Führung - Kommunikationsmodelle und ihre praktische Anwendung...

...im Beruf zu bleiben. Inhalte Finanzierung der Krankenhäuser in Deutschland Die Rolle der Pflege im DRG-System Direkte und indirekte Auswirkungen auf... Lerne:: Finanzierung Gesundheitswesen...

...Verständigung über die eigene Rolle Der wirkungsvolle Aufbau einer Rede Was heißt eigentlich spontan? - Die optimale Vorbereitung einer Rede Der gute Anfang... Lerne:: Reden halten, Aufbau einer Präsentation...

...über alle rechtlichen Fragen zum Arbeitsverhältnis. Mit diesem Wissen agieren Sie in einer leitenden Position rechtssicher in Sachen Mitarbeiterführung...

...zu erweitern und weiterzuentwickeln, steht deshalb mehr und mehr im Fokus. Kompakt und anwendungsnah lernen Sie in unserem Abend- oder Wochenendseminar...

...Die richtige Personalplanung und –beschaffung bestimmt über den Erfolg eines Unternehmens, personalpolitische Entscheidungen erfordern Umsicht und wollen gut überlegt sein...

...Konflikte im Team rechtzeitig zu erkennen, zu verstehen und richtig damit umgehen. Ziel ist es, Lösungen zu suchen, die beide Seiten zufrieden stellt...

...Auch erfahrene Führungskräfte erleben immer wieder neue Konfliktsituationen. Wie können diese möglichst frühzeitig erkannt und verstanden werden?...

...Aktuelle Entscheidungen der Rechtsprechung Teilnehmerkreis Fach- und Führungskräfte aus Pflege- und Gesundheitseinrichtungen. Dauer 8 Unterrichtseinheiten (Tagesseminar)... Lerne:: SGB XI, Berechnung von Fristen...

...(Abhängig von der Teilnehmerzahl, inkl. Seminarunterlagen, Getränke und Mittagessen)... Lerne:: Führen und leiten...

...Betreuungsverfügung und der Vorsorgevollmacht erläutert. Sie werden in die Lage versetzt, im Berufsalltag angetroffene Patientenverfügungen und Vorsorgevollmachten... Lerne:: Gesundheit und Pflege...

...(Abhängig von der Teilnehmerzahl, inkl. Seminarunterlagen, Getränke und Mittagessen)...

...Um die notwendigen rechtlichen Grundlagen zu beherrschen und entsprechende Ereignisse sicher vorbereiten können, vermittelt dieses Seminar praxisnah die Kenntnisse für Verhalten... Lerne:: Pflege und Gesundheit, Gesetze in der Pflege...

...Dieses Seminar vermittelt Ihnen in kompakter Form Grundlagen zum Verständnis von relevanten Unternehmenszahlen. Sie können als Führungskraft besser planen... Lerne:: Gewinn und Verlustrechnung...

...direkt in der Praxis anwenden. Unser Ziel ist Ihr erfolgreicher Abschluss - deshalb bereiten wie Sie intensiv auf die IHK-Prüfung zur/zum geprüften Meister/-in... Lerne:: Betriebswirtschaftliches Handeln, Rechtsbewußtes Handeln...