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Anbieter Institut für Personalwirtschaft und Management Training
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...Sekretärinnen führen oft Verhandlungen mit unterschiedlichen Personengruppen, z. B. mit Lieferanten oder auch Mitarbeitern anderer Abteilungen...
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...Selbstmanagement und nicht zuletzt hohe kommunikative und soziale Kompetenz. · Das Anforderungsprofil der Sekretärin im Unternehmen · Regeln effektiver...
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...einschätzen und entwickeln das Bewusstsein für die Notwendigkeit frühzeitiger Intervention. Sie bekommen praxiserprobte Konzepte zur Vermeidung von Fehlzeiten an die Hand...
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...aus allen Bereichen Aufbauend auf den bisher erworbenen Kenntnissen, lernen die Teilnehmer in diesem Teil Methoden kennen, unerwünschten Gesprächsverlauf gezielt zu beeinflussen...
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...Sie lernen, das Verhalten des Verhandlungspartners besser einzuschätzen und geeignet zu reagieren. Gerichtet an: Führungskräfte, Mitarbeiter mit Verhandlungsaufgaben...
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...Verkäufer werden in Verhandlungs- und Argumentationstechniken geschult, aber wie sieht es mit Ihren Einkäufern aus? Sind sie den Verkäufern gewachsen?...
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...Die Teilnehmer reflektieren ihre Rolle als "Innendienstverkäufer" und lernen, Kundengespräche zu Verkaufsgesprächen auszubauen, ohne aufdringlich zu wirken...
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...Spannungen im Gespräch kompetent deeskalieren und eigene negative Emotionen schnell abbauen. Gerichtet an: Mitarbeiter in Call-Centern, Mitarbeiter von Info-Hotlines...
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...des Vertriebs im Innen- und Außendienst Telefonakquisition bietet die Möglichkeit, erste Kontakte zeitökonomisch zu knüpfen. - Vorausgesetzt es gelingt...
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...Gerichtet an: Führungskräfte und deren Mitarbeiter, die in Telearbeit gehen Führungskräfte und deren Mitarbeiter, die in Telearbeit gehen Flexibilisierung...
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...Die Teilnehmer prüfen ihr Arbeitsverhalten, erkennen ineffektive Rituale und Arbeitseinteilungen und optimieren sie entsprechend ihrer Leistungskurve...
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...Werden immer mehr Schränke gefordert? Dann ist es Zeit zu handeln. Nach unserer Erfahrung liegen die Gründe für chaotische Arbeitsplätze weniger im "Nicht-Wollen"...