Anbieter Institut für Personalwirtschaft und Management Training

...B. Alkohol oder Sucht ansprechen und üben in Rollenspielen aus der Praxis. Sie lernen wie und mit welchem Ziel Rückkehrgespräche geführt werden... Lerne:: Rückkehrgespräche führen...

...beteiligen alle Teilnehmer am Lösungsprozess, führen Besprechungen zu Ergebnissen, üben Ergebnisvisualisierung und Besprechungsleitung in den unterschiedlichsten Phasen... Lerne:: Meetings leiten, Besprechungen leiten...

...haben sich die Konsequenzen dieser Fragen durch das AGG für die Unternehmen verschärft. Die daraus resultierende Verunsicherung kann die Qualität der Einstellungsgespräche... Lerne:: AGG beachten, Einstellungsgespräche führen...

...Reaktionsmöglichkeiten auf persönliche Angriffe Wie Sie Killerphrasen begegnen Wie Sie Polemik freundlich aber bestimmt kaltstellen Wie Sie immer einen...

...Formulierungsübungen Hinweis Auch als Einzeltraining oder Inhouse-Seminar durchführbar... Lerne:: Protokolle verfassen...

...frei halten Informationsmanagement Effiziente Ablage - schnell finden statt lange suchen Email-Organisation Wie soll mit dem elektronischen Posteingang verfahren werden?... Lerne:: Office Management...

...Sie erkennen potenzielle Stolpersteine und können sie aus dem Weg räumen, können sich fachlich und persönlich positiv darstellen und bestehen auch Stressgespräche erfolgreich...

...entwickeln einen modernen, ansprechenden Stil, ersetzen veraltete Formulierungen und üben an eigenen Briefen und Emails. Inhalte: Die Email... Lerne:: Moderner Briefstil, Moderne Korrespondenz...

...und Gläser-Einmaleins Kleiner Handyknigge Praktische Übung: mehrgängiges Menü Hinweis Das Seminar ist auch als Einzeltraining oder Inhouse-Seminar durchführbar...

...ständig und überall statt, sei es mit Geschäftspartnern, Vorgesetzten, Kollegen oder zu Hause. Immer wenn das Gegenüber eine andere Position als die gewünschte...

...Neue Aufgabenstrukturen, häufige Besprechungen und Abwesenheit der Führungskräfte erfordern eine effiziente Assistenz - die Office-Managerin... Lerne:: Office Management...

...organisieren wollen Zeitdruck, hohes Arbeitsaufkommen und wachsende Anforderungen charakterisieren heute die Arbeitswelt. Um das Chaos zu beherrschen...

...Sie sorgen dafür, dass alle ihr Wissen und ihre Ideen einbringen, treiben den Lösungsprozess zielgerichtet voran, können Ideen und Ergebnisse strukturieren und visualisieren...

...Fragen erkennen und abwehren Fragetechniken zur Gesprächslenkung Erfolgreicher Umgang mit destruktiver Argumentation Überzeugende Argumentationstechniken... Lerne:: Sekretär/ Sekretärin...

...Signale der Körpersprache Wie man die eigenen Grenzen erkennt und überwindet Soziale Kompetenz und Persönlichkeit Selbstbild- und Fremdbildanalyse... Lerne:: Soziale Kompetenz, Emotionale Intelligenz...

...werden für Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler sensibilisiert, fällen durch systematische Auswertung ein fundiertes Urteil. Gerichtet an: Alle... Lerne:: Einstellungsgespräche führen...

...wenn Sie kooperativ nicht weiter kommen Was Sie tun können, wenn andere Sie nicht ausreden lassen Wie Sie sich freundlich aber bestimmt durchsetzen...

...Inhalte Grundlagen der Kommunikation - Kommunikationsmodell Kommunikationsstörungen als Quelle von Konflikten Konflikte ansprechen - aber wie?...

...Methode Selbstbehauptung durch kompetente Ausstrahlung Menschenkenntnis verbessern Übungen und Rollenspiele aus der Praxis Hinweis: Das Seminar ist auch...

...verlassen ausgetretene Pfade und erproben an praktischen Beispielen unterschiedliche Strategien. Gerichtet an: Führungskräfte, Mitarbeiter aus Projektgruppen...