Anbieter Institut für Personalwirtschaft und Management Training

...Wie mit Rückkehrgesprächen das „Wir-Gefühl“ gestärkt wird Die häufigsten Fehler - Does und Don'ts Abwehrmechanismen des Mitarbeiters Gesprächsabschluss... Lerne:: Rückkehrgespräche führen...

...Aggression Wie Sie schwierige Teilnehmer ins Boot holen Abbau von Blockaden Wie lässt sich eine Besprechungskultur entwickeln? Übungen zur Visualisierung... Lerne:: Besprechungen leiten, Meetings leiten...

...im Allgemein das Einstellungsgespräch im Besonderen Unzulässige und zulässige Fragen Was bedeuten unmittelbare und mittelbare Benachteiligung Konsequenzen... Lerne:: Einstellungsgespräche führen, AGG beachten...

...aber nicht einfach nur wild zurück schlagen? Dann kommen Sie in dieses Seminar. Nutzen: Sie können trotz Wut schlagfertig, gelassen und überlegt reagieren...

...und in der Praxis geübt sein. Nutzen Sie können ein Protokoll richtig aufbauen, wissen, was Sie beim Protokollieren beachten müssen und können den Kern... Lerne:: Protokolle verfassen...

...auch als Einzeltraining oder Inhouse-Seminar durchführbar... Lerne:: Office Management...

...Sie erkennen potenzielle Stolpersteine und können sie aus dem Weg räumen, können sich fachlich und persönlich positiv darstellen und bestehen auch Stressgespräche erfolgreich...

...kundenfreundliche Emails Was bei der Antwortfunktion unbedingt zu beachten ist Anrede, Schlussformel und der Einsatz von Smilies Der Brief: Positives Klima durch einfache... Lerne:: Moderner Briefstil, Moderne Korrespondenz...

...der Umgang mit Titeln Korrektes und angemessenes Erscheinungsbild Kleiner Knigge für gutes Benehmen bei Tisch Wie esse ich was - einige Grundregeln Besteck...

...die dauerhaft tragfähig ist.. Nutzen: Sie lernen die Werkzeuge für erfolgreiche Verhandlungen kennen, verhandeln sachlich hart und doch in einem freundlichen Klima...

...können Informationen managen, mit speziellen Arbeitstechniken die anfallenden Aufgaben zügig erledigen und behalten durch gute Planung alles im Griff... Lerne:: Office Management...

...nicht suchen müssen Hinweis Das Seminar ist auch als Einzeltraining oder Inhouse-Seminar durchführbar...

...Aber: erfolgreich moderieren will gelernt sein! Nutzen: Sie sorgen dafür, dass alle ihr Wissen und ihre Ideen einbringen, treiben den Lösungsprozess zielgerichtet voran...

...und treten Ihrem Gesprächspartner selbstsicher gegenüber. Inhalte : Wie Sie Ihre Argumente zielgerichtet und überzeugend aufbauen Wie Sie manipulative... Lerne:: Sekretär/ Sekretärin...

...Signale der Körpersprache Wie man die eigenen Grenzen erkennt und überwindet Soziale Kompetenz und Persönlichkeit Selbstbild- und Fremdbildanalyse... Lerne:: Soziale Kompetenz, Emotionale Intelligenz...

...was nicht? Was tun mit "Blendern"? Wann, warum und wie führt man Stressinterviews? Systematische Verhaltensbeobachtung als Informationsquelle Typische Wahrnehmungs... Lerne:: Einstellungsgespräche führen...

...wenn Sie kooperativ nicht weiter kommen Was Sie tun können, wenn andere Sie nicht ausreden lassen Wie Sie sich freundlich aber bestimmt durchsetzen...

...und Beziehungsebene und vermeiden so Missverständnisse und Kommunikationsstörungen. Sie beleuchten die zentralen Aspekte der Kommunikation, machen sich...

...als Einzeltraining oder Inhouse-Seminar durchführbar...

...zur Ideenfindung kennen, erschließen so ihr kreatives Potential, können in Arbeitsgruppen den kreativen Prozess fördern, überwinden Denkbarrieren...