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Anbieter YellowPark TrainingsAkademie GmbH
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- 2 Tage
...durch überzeugende und schlanke Schaubilder. Das pyramidale Prinzip wird im Seminar theoretisch erläutert und anhand von zahlreichen Gruppen... Lerne:: Pyramidales Prinzip...
- Seminar
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- 1 Tag
...Daher die enorme Lernbeschleunigung. Dauer: 4 Stunden Termine: nach Vereinbarung... Lerne:: Schneller auf der Tastatur schreiben, 10 Finger, Schnell schreiben...
- Seminar
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- 2 Tage
...Wie motivieren Sie unter diesen Bedingungen Ihre widerspenstigen oder miteinander verzankten Mitarbeiter zur Aufgabenerfüllung? Besonders im Produktionsbereich... Lerne:: Team- und Projektarbeit organisieren...
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- Anfänger
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- 1 Tag
...des Arbeitsrechts von der Einstellung bis zur Kündigung aufzeigen. Gerichtet an: für Rechtsanwälte die lernen wie sie kreative, rechtlich fundierte Lösungssätze...
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- Anfänger
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- 2 Tage
...6 - 10 Teilnehmer Methodik: Unterrichtsgespräch Workshop mit interaktiven Methoden Dauer: 2 Tage Termine: Auch nach Vereinbarung...
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...und direkt am Arbeitsplatz qualifiziert Folgende Faktoren sind für eine erfolgreiche Softwareeinführung verantwortlich: ein zielgerichteter Veränderungsprozess... Lerne:: Office 2007...
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- Fortgeschritten
- nach Wahl
- 1 Tag
...''Elevator Pitch'' bedeutet im übertragenen Sinne, dass Sie das Wesentliche in 45 Sekunden zwischen dem ersten und zehnten Stockwerk im Fahrstuhl darstellen könnten...
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- 2 Tage
...Basis für eine erfolgreiche Ausrichtung des Unternehmens auf den Markt. Entwickeln Sie ein entsprechendes Kundenbewusstsein und ordnen Sie alle vertrieblichen... Lerne:: Vertrieb in Unternehmen...
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- 2 Tage
...und Änderungsmanagement Risikoerkennung und Grundlagen des Risikomanagements Überblick über die Projektdokumentation / Projektreviews EDV-Einsatz im Projektmanagement Ziele... Lerne:: Organisation und Aufbauorganisation, Konfigurations- und Änderungsmanagement...
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- Fortgeschritten
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- 2 Tage
...(non-)verbale Signale und wie reagieren Sie angemessen darauf? Wie nutzen Sie jeden Einwand als Chance? Wie wandeln Sie die Energie von Lampenfieber... Lerne:: Kundengespräche erfolgreich führen...
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- nach Wahl
- 2 Tage
...Gute Vorbereitung, sensible Gesprächsführung und zielorientierte Sitzungsleitung sind dabei Grundvoraussetzung für einen erfolgreichen Verlauf und Abschluss eines Meetings...
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- 3 Tage
...Lösungsmöglichkeiten an. Methodik: Durch Übungen aus dem Führungsalltag und Reflexion erlangen Sie in einem Führungsnachwuchskräftetraining die notwendige... Lerne:: Erarbeitung von neuen Kompetenzen...
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- Anfänger
- nach Wahl
- 2 Tage
...Welche Regeln müssen eingehalten werden Bandwurmsätze und ihre Wirkung Wie sinnvoll sind Abkürzungen Verstaubte Formulierungen und Floskeln Anregungen für Schlussformeln Termine... Lerne:: Email/Briefe besser formulieren, Moderne Korrespondenz...
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- 1 Tag
...der DIN 5008 E-Mail-Netiquette Schreiben Sie moderne Briefe? Briefanfang, Briefschluss, Doppelaussagen, Checkliste; Korrespondenz-Fossilien vermeiden... Lerne:: Moderne Korrespondenz, Kundenorientiert korrespondieren...
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- 1 Tag
...und Handouts optimieren Methodik : Schritt-für-Schritt lernen Sie die Funktionen am PC kennen individuelles Üben mit eigenen Fragestellungen schnelles... Lerne:: Schnelle Anpassung von Präsentationen, Office 365, PowerPoint-Funktionen routiniert einsetzen...
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- Fortgeschritten
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...Sie und der Coach ergründen gemeinsam Ursachen und Wirkungen von Persönlichkeit und Umfeld. Coaching kann eingesetzt werden, um die eigene Persönlichkeit weiter zu entfalten... Lerne:: Überwindung persönlicher Grenzen...
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- 1 Tag
...Professionelles Auftreten am Empfang und am Telefon müssen geübt werden. Ihre Kunden sind beim Eintritt in Ihre Räume und/oder beim Telefonkontakt besonders...
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- 2 Tage
...Dokumenten-Managementssysteme -Weblogs Aufgaben des Systemadministrators und Helpdesk Funktionsübersichten und Einsatzmöglichkeiten von Betriebssystemen...
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- 2 Tage
...Führen Sie ein Projekt erfolgreich vom Anfang bis zum Ende. Das sind wesentliche Merkmale des Projektmanagements. Der Kurs soll Ihnen helfen...
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- 1 Tag
...grundlegend reformiert wurde. Inhalte: Grundlagen - Überblick über die Änderungen Beratungs- und Belehrungspflichten Sonderfall Widerrufsrecht Vorläufige Deckung Das "Alles-oder-Nichts-Prinzip"...