Online-Seminar: Neue Arbeitszeitmodelle durch Corona?

Vor Beginn der Pandemie wurden flexible Arbeitszeitregelungen in den meisten Unternehmen noch nicht ermöglicht. Doch Corona hat einiges in unserem Leben, vor allem auch im Arbeitsalltag verändert.

Krankheit, Quarantäne oder Betreuungsengpässe infolge geschlossener Kitas und Schulen, dazu Abstands- und Hygieneregeln. Das stellt Unternehmen vor organisatorische Herausforderungen.

Es gilt, den Geschäftsbetrieb am Laufen zu halten, dabei jedoch Mitarbeiter-/innen maximal zu schützen. Klassische Arbeitszeitmodelle sind zeitweise aufgelöst.
Stattdessen wird:

eingeteilt in verschiedene Schichten,
die Arbeitszeit grundsätzlich flexibilisiert,
in getrennten Teams gearbeitet,
digitales und mobiles Arbeiten ermöglicht.
Und diese Art des Arbeitens wird uns noch eine Weile begleiten. Deshalb ist es hierbei umso wichtiger, dass Sie als Betriebsrat den Überblick behalten, Ihre umfangreichen Beteiligungsrechte kennen und ganz genau wissen, was es hier zu beachten gilt.