Berater Seminar

...mit Übungen - Bestellungen (annehmen/aufgeben), mit Übungen - Lieferungen entgegennehmen, mit Übungen 2. Seminartag: - Rückgabe und Besprechung der Tests vom Vortag...

...Satzstrukturen - Wiederholung Präsens mit Übungsmaterial - Wiederholung Vergangenheitstempora mit Übungsmaterial - Wiederholung Futur mit Übungsmaterial...

...Feldern belasten kann. INHALTE: - Was ist Prüfungsangst und in welchen Formen tritt sie auf? - Redeangst als eine besondere Art der Prüfungsangst...

...Gerichtet an: Für alle Fach- und Führungskräfte Für alle Fach- und Führungskräfte Voraussetzung: - Grundkenntnisse in Englisch oder Spanisch (ggf...

...In dieser Fortbildungsreihe möchten wir Expertenwissen für Mediation in Organisationen teilen. Hier geht es darum, eine Vorstellung zu entwickeln, wie Organisationen als System „funktionieren“, ihren Bedarf an Beratung nachzuvollziehen und einen passenden Aufbau für eine Mediation zu wählen, um...

... und weitere Kursangebote finden Sie auf unserer Homepage. Q.Punkt - Weiterbildung und Beratung Wir bereiten Menschen auf neue berufliche Aufgaben in der Energieberatung...

...Studiendauer - Termin auf Anfrage Förderung Eine weitere Förderung ist nicht möglich! 3 Seminartage (1,5 Wochenenden von 09:00 Uhr - 16:30 Uhr)...

...Schritt 1 Analysegegenstand - Begabungen, Stärken (und Schwächen), Potentiale sowie familiäres Erbe - Kompetenzen - Persönlichkeit - Werteanalyse Schritt...

...Strategieimplementierung / -umsetzung Risikomanagement Einführung von Projektmanagement Durchführung: Prozessbegleitung, Workshops, Kleingruppen oder Gruppenverfahren...

...* Unternehmenskultur und Werte definieren * Führungsleitbild und Führungsverhalten ableiten Einführung und Vertiefung: Selbstbild/Fremdbild abgleichen...

...Coaching ist eine individuelle, ganzheitliche Beratung zu aktuellen und. grundlegenden Themen des beruflichen Handelns und Verhaltens. Gerichtet an: Führungskräfte, Projektleiter und Fachspezialisten z.B.: -Neue Mitarbeiter in der Einarbeitungszeit zur Orientierung. -Junge Führungskräfte...

...einer Präsentation eingebracht werden. Bitte bringen Sie einen USB-Stick mit. Unterrichtsmaterialen werden vor Ort verteilt... Lerne:: Powerpoint Präsentation...

...2. Block – Strategiekompetenz Die Führungskommunikation im Wechselspiel zwischen eigenen Erwartungen und betrieblichen Anforderungen. Bedürfnisse der Gesprächspartner erfassen...

...können sich langsam in ihrer Entwicklung abzeichnen, unverhofft und unvorbereitet eintreffen oder aber auch nach den eigenen Wünschen gestaltet werden...

...Supervision ist eine Form der Beratung, die Einzelpersonen, Gruppen, Teams oder Organisationen bei der Reflexion und Verbesserung Ihres beruflichen oder ehrenamtlichen Handelns begleitet. Supervision, lat.: supervidere – „etwas aus einem Abstand heraus zu betrachten.“ Supervision ist eine Form...

...Verwaltungskräfte PDL Mitarbeiter aus der Kranken und Altenpflege Verwaltungskräfte Inhouse Veranstaltung in Ihrer Einrichtung Einführungsveranstaltung...

.... Modul der Führungskräfteentwicklung der FreiRaum-Beratung konzentriert sich auf das „Führungskraft werden“. Im Fokus stehen sowohl Anforderungen...

...Indikationen, Rechtsansprüche und Rechtsräume des Gesundheitsmanagement (Arbeitgeber- und Arbeitnehmerperspektive) Akteure im integrativen Betrieblichen...

...Kenntnisse über die Voraussetzungen, den Ablauf und die rechtlichen Hintergründe aus der aktuellen Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichtes...

...Seminars ermöglichen den Teilnehmern, die neuen Erfahrungen nicht nur oberflächlich aufzunehmen, sondern emotional zu erfahren und in konkreten Verhaltensweisen einzuüben...