Weg recht Seminar

... sowie alle an der Thematik Interessierten. Des Weiteren angesprochen sind wegen der neuen Pflichten auch Geldwäscheverantwortliche aus Unternehmen z...

... über langjährige Erfahrungen im Medienrecht und wird Ihnen reichlich Tipps mit auf den Weg geben, damit Sie sich im Umgang mit rechtlichen Fragestellungen sicher...

... der Erwerbsminderung Rentenversicherungsträger Höhe und Dauer der Rente wegen teilweiser oder voller Erwerbsminderung Perspektive »Rente mit 63« und »Flexi-Rente«...

... als 30 Wochenstunden erwerbstätig sind. Der bisher in § 16 Abs. 3 Satz 3 BEEG geregelte Ausschluss der vorzeitigen Beendigung wegen der Inanspruchnahme...

... von Betriebsratsmitgliedern? Was tun bei Abmahnungen von Betriebsratsmitgliedern? Was tun bei Gehaltskürzungen wegen Erledigung von Betriebsratsarbeit bzw. Seminarbesuch...

...- Abrechnungswesen in der WEG - Grundlegende Prinzipien des Abrechnungswesens...

...- Internationales Projektmanagement- Finanzen, Recht und Steuern- Geschäftsleitung...

... sind und auch die Beschäftigten mussten geschult werden. Obwohl die zunächst befürchtete Klagewelle ausgeblieben ist, ist trotzdem äußerste Vorsicht wegen eventueller...

... von Betriebsratsmitgliedern Ladung, Tagesordnung, Betriebsratssitzung - der Weg zur ordnungsgemäßen Beschlussfassung Geheimnisschutz, Vertraulichkeit, Haftungsfragen - was darf...

...Systematischer Überblick über das geltende Recht der gesetzlichen Rentenversicherung unter Berücksichtigung der aktuellen Rentenreformen, Definition der systematischen Grundlagen und Erarbeitung der komplexen Materie anhand exemplarischer Fälle aus der Praxis...

...Urlaubsgewährung: Praktische Grundlage? Urlaubsanspruch und -daue? Urlaubsberechnun? Übertragbarkeit von Urlau? Erkrankung und Arbeit im Urlau? Urlaubsentgelt - Urlaubsgel? EuGH und BAG: Wann ist der Urlaub weg? Entstehen und Inhalt des Urlaubsabgeltungsanspruch? Abgeltungsanspruch und lang...

...: personenbedingte Kündigung (insbes. Kündigung wegen Krankheit), betriebliches Eingliederungsmanagement; verhaltensbedingte Kündigung (Abmahnung etc...

... und Versetzungen achten müssen und können so die Mitarbeiter hinsichtlich ihrer arbeitsvertraglichen Rechte und Pflichten kompetent unterstützen... Lerne:: Rechtlicher Stand, Rechtliche Kompetenzen erwerben...

.... Sie erfahren, wie und in welchem Umfang das Gesetz im Unternehmen umzusetzen ist und wie der Diskriminierungsschutz dauerhaft und rechtssicher gehandhabt werden kann. Sie kennen Wege zu einer diskriminierungsfreien Unternehmenskultur. Gerichtet an: Arbeitgeber, Führungskrafte, Personalverantwortliche...

... und stärken? Hier erfahren Sie, wie Sie Wege zu einer vertrauensvollen Zusammenarbeit finden. Ob Informationsanspruch des Betriebsrats oder Beteiligung...

... Grundbedürfnisse; Sicherheit; Soziale Beziehungen 8. Leben in Deutschland Institutionen und Einrichtungen, Formulare, Personaldokumente Weg/Orientierung, Zahlen...

...Gerichtet an: Öffentliche Auftraggeber. Bauunternehmen. Mitarbeiter in den Bereichen - Recht - Projektleitung - Beschaffung - Vergabe - Einkauf - Organisation...

... des Arbeitsverhältnisses der einzig gangbare Weg für den Arbeitgeber, sei es, dass der Arbeitnehmer beharrlich gegen seine arbeitsvertraglichen Pflichten verstößt oder z.B...

...Rechtliches: Europäischer Betriebsrat von A - Z (2, 5 Tage? Vom Antrag bis zur Gründun? Der Weg zum Europäischen Betriebsra? Eckpfeiler für die EBR-Arbei? Rechte und Möglichkeiten des Europäischen Betriebsrat? Aufgaben, Ziele, Mitwirkungsrecht? Unterrichtung der örtlichen Arbeitnehmervertrete...

...Unternehmerisches Wissen aufbauen, um den Weg in die Selbständigkeit zu bereiten, bzw. Unternehmensführung effizienter und langfristig erfolgreicher zu machen. Gerichtet an: Existenzgründer, junge Unternehmer mit einem Unternehmen nicht älter als drei Jahre, Selbständige in der Anfangsphase...