Beschreibung

Kursart

Seminar
Ort

An 3 Standorten

Dauer

3 Tage
Beginn

nach Wahl

Unternehmens- und Geschäftsleitung, Personalleiter, leitende Angestellte Dieses Seminarthema bieten wir Ihnen auch bundesweit als individuelles Firmenseminar an. Gerne erstellen wir Ihnen dazu ein unverbindliches Angebot. Sprechen Sie uns an. Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen, Teilnahmezertifikate, Mittagessen, Gebäck sowie Heiß- und Kaltgetränke. Gerne können Sie auch ein zusätzliches Catering bei uns buchen.

Standorte und Zeitplan

Berlin

Karte ansehen

Prenzlauer Allee, 180, 10405

Beginn

nach WahlAnmeldung möglich

Berlin

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Hohenzollerndamm 183

Beginn

auf Anfrage

Potsdam (Brandenburg)

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Karl-Liebknecht-Straße, 21/22, 14482

Beginn

auf Anfrage

Hinweise zu diesem Kurs

Qualifikation

Teilnahmezertifikat enthalten

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Meinungen

Themen

Arbeitsrecht
Arbeitsverhältnis
Jugendarbeitsschutzgesetz
Haftung
Kündigung
Unternehmen
Überblick
Arbeitsverträgen
Arbeitsverhältnissen
Mittelständischen
Klein
Kündigungsmanagement
Beendigung
Arbeitszeitgesetz
Arbeitsgesetze

Inhalte

In diesem Seminar erhalten Sie einen grundlegenden und fundierten Überblick über die arbeitsrechtlichen Regelungen vornehmlich aus Sicht des Arbeitgebers.

Quellen des Arbeitsrechts
Arbeitnehmerbegriff und Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes
Zustandekommen von Arbeitsverträgen
Arten von Arbeitsverträgen und ihre Besonderheiten
Vertragsgestaltung im Arbeitsrecht (insbesondere befristete Arbeitsverhältnisse)
Stellenausschreibung
Zulässige Fragen in Bewerbungsgesprächen
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
Rechte und Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Urlaubsregelungen
Krankheit und Entgeltfortzahlung
Weitere relevante Arbeitsgesetze (Arbeitszeitgesetz, Jugendarbeitsschutzgesetz etc.)
Haftung im Arbeitsverhältnis
Beendigung von Arbeitsverhältnissen
Kündigungsmanagement in klein- und mittelständischen Unternehmen
Kündigung und Kündigungsschutz (Kündigungsschutzgesetz, Mutterschutzgesetz etc.)
Der Kündigungsschutzprozess, Kosten und Risiken
Überblick zum Kollektiven Arbeitsrecht
Innerbetriebliche Mitbestimmung (Betriebsrat)
Neuerungen zum Mindestlohngesetz

Zusätzliche Informationen

Die Teilnahmegebühr pro Person beträgt EUR 1.450,00 (incl. 19% MwSt. EUR 1.725,50)
Ab 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen gewähren wir einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.

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