Arbeitsrecht - Update-

In unserem Seminar werden wir Sie informiert über gesetzliche Neuerungen wie z.B. Änderungen im Teilzeit- und Befristungsgesetz (Brückenteilzeit) Neues Fachkräfteeinwanderungsgesetz Neues Gesetz zum Schutz von Geschäftsgeheimnissen Neue EU-Whistleblowing-Richtlinie Zweites Datenschutz-Anpassungs- und Umsetzungsgesetz Änderungen im AÜG Flexibilisierung der Arbeitszeit – geplante Änderungen im Arbeitszeitgesetz u.v.m. und die neueste arbeitsgerichtliche Rechtsprechung wie z.B. Pflicht zur Arbeitszeiterfassung Hinweispflicht auf Urlaubsansprüche Überstundenzuschläge bei Teilzeit Sachgrundlose Befristung – Vorbeschäftigung Kürzung von Urlaubsansprüchen in der Elternzeit Praktikum und Mindestlohn Ordnungsgemäße Einleitung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements namentliche Nennung von schwangeren Arbeitnehmerinnen an Betriebsrat Auskunftsansprüche des Arbeitnehmers nach der DSGVO Vergütung von Reisezeiten Wirksamkeit eines Kopftuchverbots Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung bei Kündigung Videoüberwachung Überwachung mittels Keylogger