Außendienst II

Seminar

In Hamburg

Preis auf Anfrage

Beschreibung

  • Kursart

    Seminar

  • Ort

    Hamburg

  • Dauer

    28 Tage

In diesem Vertiefungsseminar
erarbeiten die Teilnehmer aufbauend auf arbeits- und
betriebsverfassungsrechtlichen Grundkenntnissen die wesentlichen
Gestaltungsfaktoren im Außendienst und ihre betrieblichen
Umsetzungsmöglichkeiten. Sie lernen, welche Strategien zur besseren
Bewältigung typischer »Außendienstkonflikte« sinnvoll und hilfreich
sind.

Standorte und Zeitplan

Lage

Beginn

Hamburg
Karte ansehen
Stresemannstr. 363-369, 22761

Beginn

auf Anfrage

Hinweise zu diesem Kurs


Betriebsratsmitglied,BR-Vorsitz/Stellvertretung,Gesamtbetriebsrat,Personalausschuss,Schwerbehindertenvertretung,Betriebsrat

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Meinungen

Themen

  • Betriebsrat

Inhalte

Spezielle Arbeitszeitregelungen für den Außendienst

  • Inhalte und Grenzen entsprechender Betriebsvereinbarungen

Leistungsanreize und Leistungskontrollen

  • Aktuelle Rechtsprechung zu Grenzen von Prämien, Provisionen undWettbewerben
  • Festlegung und Veränderung von Umsatzzielen
  • Berichtswesen und Leistungsbeurteilung
  • Einsatz von Detektiven

Fehlverhalten von Mitarbeitern im Außendienst

  • Alkohol und Führerscheinentzug
  • Unterschlagung, Diebstahl (evtl. Verdachtskündigung)
  • Unkorrektheiten bei der Spesenabrechnung
  • Leistungsmängel und Leistungsüberforderung

Außendienstspezifische Gesundheitsprobleme

  • Rücken- und Bandscheibenerkrankungen, Alkoholprobleme, Sehprobleme

Mitbestimmung des Betriebsrats bei Dienstwagen undSpesenregelungen?

Spezifische Probleme von Betriebsratsmitgliedern imAußendienst

  • Entgeltabsicherung bei häufiger Betriebsratstätigkeit
  • Teilnahme an auswärtigen Betriebsversammlungen
  • Auswirkung der Freistellung auf Beurteilung, berufliche Karriereund Vergütung
  • Anspruch auf Arbeitsentlastung wegen Betriebsratstätigkeit?
  • Eigener Betriebsrat für den Außendienst eines Unternehmens

Außendienst II

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