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Einführung BetrVG III

Poko-Institut
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Wichtige informationen

Tipologie Seminar
  • Seminar
Beschreibung

Viele Bereiche des Betriebsverfassungsrechts bieten wichtige Möglichkeiten der Mitbestimmung in besonders bedeutsamen Fragestellungen. Die wirtschaftliche Lage des Unternehmens spielt hierbei eine ebenso wesentliche Rolle wie etwa Fragen der betrieblichen Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern. Nur wenn Betriebsräte auch hier ihre Handlungsmöglichkeiten kennen und nutzen, ist eine erfolgreiche und zukunftssichere Vertretung der Arbeitnehmer gewährleistet.

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Grundlagen der Betriebsverfassung

R
René Böhme
4.5 01.03.2013
Das Beste: Die Darstellung der Themeninhalte und Methodik des Referenten.
Zu verbessern: Die Verwendung zu vieler fachspezifischer Abkürzungen für fachlich nicht so sehr im Thema befindliche Teilnehmer .
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Themenkreis

Viele Bereiche des Betriebsverfassungsrechts bieten wichtige Möglichkeiten der Mitbestimmung in besonders bedeutsamen Fragestellungen. Die wirtschaftliche Lage des Unternehmens spielt hierbei eine ebenso wesentliche Rolle wie etwa Fragen der betrieblichen Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern. Nur wenn Betriebsräte auch hier ihre Handlungsmöglichkeiten kennen und nutzen, ist eine erfolgreiche und zukunftssichere Vertretung der Arbeitnehmer gewährleistet.

Auf den Punkt: In diesem Seminar lernen Sie die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in wirtschaftlichen Angelegenheiten ebenso kennen wie im Bereich der beruflichen Bildung. Sie werden mit wichtigen Fragen der Organisation des BR und Fragen der Behandlung von Arbeitnehmerbeschwerden vertraut gemacht. Um Ihnen die Umsetzung in der betrieblichen Praxis zu erleichtern, vermittelt das Seminar zudem rhetorische Kompetenz, insbesondere für die Durchführung einer Betriebsversammlung und die Beratung von Kollegen in Problemsituationen.

Kompetenz in Kernpunkten des Betriebsverfassungsgesetzes (2,5 Tage)

Besondere Fragen zur Geschäftsführung des Betriebsrats

  • BR, GBR, KBR - wer ist zuständig?
  • Betriebs- und Abteilungsversammlungen
  • Zusammenarbeit mit JAV und SBV
  • Die Geschäftsordnung des Betriebsrats
  • Stellung von Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden
  • Besonderer Kündigungsschutz für Betriebsratsmitglieder

Umgang mit Beschwerden von Arbeitnehmern

  • Ablauf des Beschwerdeverfahrens
  • Die Sprechstunde des Betriebsrats
  • Typische betriebliche Konfliktsituationen und Lösungsansätze

Beteiligungsrechte in wirtschaftlichen Angelegenheiten

  • Befugnisse und Aufgaben des Wirtschaftsausschusses
  • Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Wirtschaftsausschuss
  • Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan

Beteiligungsrechte in Fragen der beruflichen Bildung

  • Förderung der Berufsbildung
  • Durchführung betrieblicher Bildungsmaßnahmen
  • Ermittlung des betrieblichen Bildungsbedarfs

Beteiligungsrechte bei der Arbeitsplatzgestaltung

Rhetorisches Handwerkszeug - Grundlagen der Beratung (2,0 Tage)

Sicher reden und argumentieren

  • Nervosität in den Griff bekommen
  • Körpersprache und Stimme professionell einsetzen
  • Glaubwürdig reden und diskutieren

Redebeiträge auf einer Betriebsversammlung

  • Das Einmaleins des Redeaufbaus
  • Mit Stichwortzetteln sicher arbeiten
  • Einen guten Kontakt zu den Versammlungsteilnehmern aufbauen

Kollegen kompetent beraten

  • Grundlagen des Beratungsgesprächs
  • Mit Beschwerden richtig umgehen
  • Konflikte zielgerichtet angehen

Zusätzliche Informationen

Neu im Betriebsrat,Betriebsrat

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