Konfliktbewältigung bei Mobbing am Arbeitsplatz
Kurs
In Düsseldorf
Beschreibung
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Kursart
Intensiv-Workshop
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Niveau
Anfänger
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Ort
Düsseldorf
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Unterrichtsstunden
7h
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Dauer
1 Tag
Das Seminar beschäftigt sich mit dem Problem Mobbing am Arbeitsplatz und zeigt Umgangs- und Lösungsmöglichkeiten auf. Mobbing stellt für den Betroffenen eine gravierende persönliche Beeinträchtigung dar, welche in ihren möglichen Auswirkungen auf den Unternehmenserfolg nicht unterschätzt werden sollte. Sehr effektive Schulung, dank hohem Praxisbezug. Gerichtet an: Personalabteilungen, Teamleiter, Führungskräfte, Betroffene
Wichtige Informationen
Dokumente
- Inhalte
Standorte und Zeitplan
Lage
Beginn
Beginn
Hinweise zu diesem Kurs
siehe Kurzbeschreibung. ------------------------------------------------------------------------------------
Dieser Kurs setzt keine Vorkenntnisse voraus. --------------------------------------------------------------------------------
keine
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Meinungen
Themen
- Mobbing
- Bossing
- Konfliktlösung
Dozenten
Auf Anfrage
auf diesen Kurs spezialisiert
Inhalte
Kursinhalt:
Das Seminar beschäftigt sich mit dem Problem Mobbing am Arbeitsplatz und zeigt Umgangs- und Lösungsmöglichkeiten auf. Mobbing stellt für den Betroffenen eine gravierende persönliche Beeinträchtigung dar, welche in ihren möglichen Auswirkungen auf den Unternehmenserfolg nicht unterschätzt werden sollte.
Beschreibung und Erklärung des Phänomens Mobbing
Definition von Mobbingtätern und Opfern
Das Rollenverhalten von Vorgesetzten und Kollegen beim Mobbing
Mobbing: typischer Verlauf, Fallbeispiele
Erkennen von Mobbingsituationen im Frühstadium
Psychologische Aspekte des Mobbing
Geeignete Führungsstile zur Vermeidung von Mobbing
Verhaltensweisen und Maßnahmen bei Mobbing
Mobbing als rechtliches Problem (insbesondere einschlägige Rechtsprechung)
Vorkenntnisse:
Weiterführende Schulungen:
Zusätzliche Informationen
Maximale Teilnehmerzahl: 8
Kontaktperson: Thomas Kaiser 0211 54099 799
Konfliktbewältigung bei Mobbing am Arbeitsplatz